作者runonight (John)
看板Finance
标题Re: [困扰] 辞职预告後被逼提前离职
时间Sat Jan 23 14:47:08 2016
※ 引述《lammin (鱼小)》之铭言：
: 朋友没帐号，代po
: 朋友A在O银行工作两年多
: 今年特休7日还未请
: A在礼拜三收到土地银行到职训通告
: 时间压在年後
: 故为了合法则马上发了辞呈作离职预告
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辞职在原则上是不需要资方同意
单方面表示辞职即可
而所谓的预告通知
也并非强制性规定
如果你的离职不会造成资方损害
纵使没有满足预告的日期
也是可以辞职的
并非一定要达到预告期间後才可以辞职
: 预计在年假後，到职前辞职
: 隔天，A被主管约谈
: 给了两个选项：
: 1 下礼拜一开始放特休，放完刚好离职
: 2 做到年假前离职，但特休只核两天，剩下五天吃掉
: 时间紧迫，又劳动局专线没开
: A有下列问题请教版友：
: 1 主管要求在书面辞职日前离职，以避开有薪年假，如坚持非自愿，是否O需要付资遣费
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所谓非自愿是指 你收到解雇通知
由资方指定你离职日期
而就你描述
如果你是自己更改辞呈的离职日期
这应该属於"辞职"而非"解雇"
如果不属於解雇
当然就没有遣散费的问题存在
: 2 如选择选项2，被吞的五天特休可否要求折现？
随便Google应该就很清楚了
: 3 照法规走没想到发生这麽多事。如果A希望能保有特休，不管折现或是放掉，同时希望
: 能年後离开保有年假，各位版友有何建议？
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建议不要怕主管可以隔空跨行黑掉你
能跨行的只有跨行转帐而已 从未听闻跨行黑掉
部室主管或副总级以上的跳槽
才需要考量这些吧
: 4 目前看法规来说应该是可以争取到上述权利。但A害怕主管可以隔空跨行黑掉T银的自
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看您描述可推测你已经知道答案
关键在於"害怕主管"跨行转帐而已
: 己。请问各位前辈会如何选择？
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如果是在合作金库
选择以"合"为贵忍忍吧
但你看毛让马在门口等5分钟
人家辞职多有GUTS
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1F：→ milk7054: 毛治国是领劳保退休金? 01/23 14:50
※ 编辑: runonight (220.136.69.99), 01/23/2016 14:53:01
2F：推 m6dj942k7: 有时候银行业界很小，我前一家银行分行经理就和我新去 01/23 15:24
3F：→ m6dj942k7: 的银行经理共事过，不过我是不知道他们有没有联络过 01/23 15:24
4F：→ m6dj942k7: 所以原po的担忧也是合理的，但实际表现才是重点，所以 01/23 15:25
5F：→ m6dj942k7: 不用担心跨行关切 01/23 15:25
6F：推 simonno1: 笑推跨行转帐才能黑掉你 01/23 15:26
7F：推 lammin: 谢谢您的建议 01/23 16:23
8F：→ catsptt: 15元 01/23 16:32
9F：→ jesstoy: 重点是年终有领到+准时on board，争取权益固然应该，但 01/23 16:42
10F：→ jesstoy: 我认为没必要坚持太多。 01/23 16:42
11F：推 RICHARDCH: 跟着劳基法走就对了，不必退让 01/23 21:22
12F：推 opp037: 能跨行的只有跨行转帐XDDDDDDDDDD 01/24 13:48