很幸运的得到offer,也在这个版得到很多经验分享 补一下我的考题 1.有看过2012吗?如果2012年就要世界灭亡，你会怎麽做 2.你是研究所毕业怎麽没有应徵高办 3.你可以接受跟你同期进来的专科生比你早升上去吗? ------------------------------------------------------ 建议 不管参加甚麽面试，都要先想一个问题，我能带给公司甚麽 如果觉得没有~那就问自己，公司需要我甚麽? 这时候就上演内心戏，天使会给你一个美好的愿景，恶魔会告诉你公司把你当免洗筷 你的内心世界正交错着，也反映出你对自己的不确定性与不自信 但是当你沉淀自己的思绪总是会浮出一些答案的。 这就是你对自己看法的核心，有了这个核心，你才能开始包装。 然後，把所有的题目列出来，一题一题的认真回答。 如果你是男生，就当做这是丈母娘出给你的考题 如果你是女生，就当作是婆婆给你的下马威 如果你都不是~就请你选一个来回答。 然後准备许多小卡片。 把你回答的答案写成你的人格特质，还有你对事情的看法(ex客户很难搞你要怎麽办) 这个方法不适用於专业问题。 然後，请找出你的回答是否有矛盾之处。 最简单的矛盾--你说自己是个热於助人的人，但是你在面对客户的抱怨的时候会直接请长官协助处理 我的想法很简单，面试就是在演戏。你扮演一个能够让面试官相信你是ok的角色 假如你跟我一样是小咖，那这个角色是平面角色，也就是说，你不应该让观众看到你的冲突与矛盾，简单的说，你不能让面试官觉得你是表里不一的人 他们能够发现你是表里不一的人吗?最简单的方法就是从你的履历来着手，先问你曾经经历过的事情，然後再假设情境问你。当他们看完你的履历以後，假设为你列出A1A2A3...的特质 然後再从你的回答里找到你的特质为B1B2B3..... 然後再问你一个模拟问题，来判断你的特质为C1C2C3..... 如果他们觉得这有前後的矛盾，就会想要再了解你；当然也可能是你的回答让他们有兴趣 如果你觉得真的有这麽神吗?你可以想想你过去认识的朋友里面有没有那种很不坦诚的。 一个人是否坦诚，用直觉就可以发现；至於他是不是能为公司赚钱，一定是需要时间还要冒一点风险才能了解 但是，如果你不坦诚，我想对方也不愿意冒这个风险。 所以，我前面的方法就是帮助你成为一个对自己都能坦诚的"演员" 这个过程最好有面试经验熟稔的朋友协助，避免你走火入魔，成为自我感觉良好 这也是一种坦诚，不过是政治人物的坦诚，可能不适用於找工作 然後，你开始针对可能的专业问题找出答案，再开始第二步 -------------------------分隔线--------------------------- 就我所知，我希望我是错的 这个行业是极度重视学历，当然如果你能让面试官认为你会为公司赚钱就除外，因为公司成立的目的就是赚钱 所以如果你的学历好，上述的专业问题可以跟你"个人"的丰功伟业接轨，重新让主考官把面试问题的重心回到你个人 如果你自觉学历无法拿出来比，我会建议让面试官了解你对於基本科目有下很深的基本功 简单的说，当你被问到专业问题的时候，你能够讲的让小朋友或者欧巴桑都听的懂，不要小看这些人，资讯与新闻的力量无所不再，我知道有人只有国中毕业，对於中国大陆升息导致原物料价格下跌也能说出一番道理 所以，如果你能把专业问题说到外行的人都能听的懂，至少可以告诉主考官，你对於这个行业有下功夫。当然，如果你表现的太好而被派去当理专，还请不要怪我。 最後，面试一定要抱持一颗感恩的心。因为面试能够让你更了解你自己，至少我在写履历的时候就因为自己没有长才而痛哭流涕。面试也能让你更了解人与人是如何透过互动而试图解决资讯不对称的问题 至少面试给你一个机会。 或许你会觉得我很假，但就像前辈告诉我，找工作就像谈恋爱一样，自己喜欢最重要 另一个前辈告诉我，谈恋爱哪有可能没有骗的，只是骗多骗少而已。 如果以上两个论点都成立，我们可以推出一个结论 不论真相是甚麽，你要记得这是在模拟。 推开面试那扇门，洗一把脸，照样可以一边念三字经一边走出面试的大门。 然後下一场面试前再带上笑容可掬的面容开始卖唱，说错了是面试的开场白。 很多行业，说穿了，就像我们伟大的领袖与前领袖~!~!~! --

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