http://news.chinatimes.com/focus/50108892/112011060700082.html 法务部调查局希望将调查人员特考一千二百公尺徒手跑步体能测验，调整到男女及格标准 一致，在上周的考试院会里引发考试委员舌战，有人认为，执法不分性别，体能应一致； 有人则说，不能用「形式上公平，达到实质上不公平」；考选部官员担心，这样会让女考 生考取机会变小，要审慎评估。 　考选部长赖峰伟表示，用人机关有自己的想法，必须说明「为何不达标准就不能从 事这样的工作」、「为何这个工作只有男生可以做，女生不能做」，但调查局必须提出数 据说服考试机关，考试院要经过考试委员讨论後，再作决定。 　现行调查人员特考一二○○公尺徒手跑步及格标准，男性是五分五十秒、女性六分 二十秒。调查局希望试院修正为，不分男女都是五分五十秒及格，并新增仰卧起坐及引体 向上测验。 　依考选部统计，九十九年调查局考试录取标准，录取女性六十五人，男性四十五人 ，其中女性有十九人徒手跑步未达到及格标准，男性仅有一人，但若把男女考生拉到同一 标准，依此推估，女性不及格人数将达到四十八人。由於目前调查局特考女考生录取率高 於男性，因此调查局想改变体能测验标准，外界认为有打压女性之嫌。 　考试委员日前赴调查局参访，法务部次长吴陈鐶抱怨目前考试方式录取人员，无法 满足调查局业务需要，调查局考量两性平权、任务指派不因性别有差异，希望考试院不仅 能把男女徒手跑步及格标准要求一致，并新增仰卧起坐及引体向上测验。 　不料调查局的此项建议，引发考试委员舌战；赞成的试委指出，执法不分性别，危 险性是相同的，体测及格标准应一致。反对的试委则说，若调查局要调整体测标准，必须 有科学根据，提出让应考人信服的理由。也有考试委员缓颊，现在调查局特考录取人员是 采不占缺的训练方式，调查局可在训练阶段把关，淘汰不适任者。 　考试院会去年四月审查通过调查人员特考考试规则，将跑步体能测验门槛提高，曾 遭到妇女团体抨击，认为这比保家卫国的军人还严。而这次法务部建议再将女考生的徒手 跑步标准，缩短到和男考生一样，更被认为因「性别」设事。 　考选部次长曾慧敏解释，近三期调查人员参训离训率平均大约二成，部分原因就是 因为体能不足，才会将男女拉高，并不是要把女生刷下来。如果体能标准订得太低，受训 时体能不够，用人单位还得花时间提升调查人员体能，进而压缩专业课程训练时间，对国 家资源也是一种浪费。 --- 警政署：女警多抗拒外勤 影响调度 http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110607/4/2susm.html 「她们一当警察就想办法调内勤，配合度、服从性也不高」一名警政首长表示，这几年警 察特考录取不少女警，她们被分配在外勤，但毕竟警察工作不像一般公务员，有女警笔录 问到一半，因不知所措，竟然就跑掉了。 还有一名女警写了封电子邮件，说自己参加同学会，同学都说自己在哪里当老师，但问到 自己时，居然为了怕同学异样眼光，不敢回答是「警察」；他认为，当警察连对警察这个 职业都不认同，如何做好这份工作？ 有官警也说，考试院要求两性平等，男女警名额不能设限，还要求警政署 提高女警比例，但男女有体力和生理差异，不少女警当了两、三年，因为不适应和家庭因 素，改考其他国考，甚至转至其他公务机关，简直浪费国家训练资源。 不过也有女警认为，有些男警体能比她们差，处理案件没有她们细腻，而女警在警察之中 毕竟仍属少数，难免被放大检视。 警政署主任秘书陈国恩表示，目前全国女警人数为三千六百六十九人，约占百分之五点六 ，过去对女警的作法称为女警政策，现在改称性别平等政策，规定在工作上不能设限；他 不讳言，女警多半不愿意待外勤，会找理由调内勤，造成执勤困扰。 此外，打火兄弟水里来、火里去，也有不少女消防员分发到外勤单位，北市消防局专门委 员毕幼明表示，内勤缺额有限，外勤必须廿四小时轮值，且火场危险又耗体力，体能相当 重要，一些无法负荷的女消防员，往往会再转至其他职场。 一名男性调查官说，调查员常熬夜跟监，较不适合女性，且女性家庭负担大、感情问题多 ，对於常在外奔波不太适合。况且调查局有相当多偏远据点，女性调查员比例攀升，将影 响调度与经验传承。 也有女性调查官说，统一男女体能标准并无不妥，没有性别歧视的问题，因为调查员真的 需要良好体能，符合调查局的选才标准才是真正适合的人，况且许多男性调查员的体能比 女性还差，不认为统一体能标准是为了排挤女性。 ---- --

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