铁饭碗变压力锅 公务员留不住 04:10 2025/11/04 中国时报 邱芊 、 柯毓庭 、 柯宗纬 铁饭碗变成「压力锅」，加上年金改革削弱退休保障，不少公务员大叹不如归去。图为高 普考考生站在榜单前查看。（本报资料照片） 过去公务员工作稳定、待遇佳，被认为是「铁饭碗」，现今不少公务员自嘲铁饭碗生锈， 甚至变成「压力锅」，都会区感受尤深。 双北、高雄不少现职、离职公务员大喊公务环境今非昔比，现今民意高涨、压力沉重，除 少数混日子摸鱼，大多数愿作事的公务员除了牺牲生活品质，还得忍受民代羞辱或民众投 诉，甚至动辄吃官司，待遇不见得比民间好，加上年金改革削弱公务员退休保障，不少人 大叹不如归去。 北市府长期面临人力缺口，市府法定员额约7万6000余人，目前缺额8300人，比例高达10. 8％，最缺人前3名为都发局、环保局、工务局。 北市资深公务员认为，虽然高考起薪约5万多元、普考约4万元，但缺人还是很严重，主因 在工作量过大，及职等不对等导致地方比中央薪资较低。 他说，年金改革削弱退休保障，许多具备专业证照的人才更倾向转往薪资更高的民间企业 或提早退休，甚至选择一次领取退休金而非月退俸。 新北市公务员去年离职人数达312位、离职率7.57％，其中5％到中央，其他返乡或另有生 涯规画。 新北1名甫从工程单位离职的前公务员认为，工务单位工作繁重，公职约束又如同枷锁， 让人做起事来绑手绑脚，甚至动辄被检举、吃官司；有些长官想法迂腐，光沟通就要花很 多心思，往往专业不见得被尊重，更重要的是薪水虽稳定，但比民间企业少很多，「钱少 、事多、压力又大，自然留不住人。」 高市府除了警消、教师，目前缺额约6.7％、600人。在高市府任职近10年的前公务员坦言 ，公务员假日加班已是常态，生活品质与家庭时间被严重压缩，上班还常被民代羞辱，尤 其基层人力吃紧与业务负担失衡长期存在，但人力总是补不满。 https://www.chinatimes.com/newspapers/20251104000461-260118 --

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