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标题[新闻] 很玄「一路之隔」公务员年薪差3万 他点
时间Sun Apr 21 18:03:07 2024
很玄！「一路之隔」公务员年薪差3万 他点出制度设计关键缺失
2024年4月20日 周六 上午7:00
[FTNN新闻网]
记者卢逸峰／台北报导
台东县公教人员面临严峻的同工不同酬问题，国民党台东县立委黄建宾透露，由於地域加
给制度的不均，公教人员在相邻地区的薪资待遇出现明显差异。
例如关山消防局、海端乡消防分队和关山户政事务所海端办公室仅一路之隔，却因行政区
划分的不同，年薪资相差达三万元，显示出制度设计的不合理性，如此要怎麽有效吸引或
留住人才，尤其是在偏远地区。
立委黄建宾说，因行政区划分的不同，只差了一条路，公务员年薪相差达三万元，显示出
制度设计的不合理性。（图／黄建宾脸书）
为了提高公教人员服务花东的诱因，黄建宾呼吁应将整个花东视为偏远地区，并提高偏乡
及离岛的地域加给，这样的改革才能减少地区之间的不公平现象，并增加吸引公务及教职
人员的诱因。
以实际行动支持地方发展，保障偏乡教育和地方人才的福祉，这不仅是为了公平正义，也
是为了台湾整体的均衡发展。
黄建宾坦言，由於年金改革，公教人员的离职率激增至22.8%，花东地区的公务机构和学
校承受了更大的工作压力。在资源匮乏且交通不便的情况下，地区公务员和学校教职工作
负担沉重，行政效率和民众的生活品质皆会受到影响。
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1F：推 CHYYP: 玄之又玄，众妙之门。 04/21 19:03
2F：推 tonyxfg: 行政区交界处都有这问题啊，到处都是明明只是在隔壁，补 04/21 19:40
3F：→ tonyxfg: 助福利却差很多，但不这样划分又可能变成全台都统一补助 04/21 19:40
4F：→ tonyxfg: 或不补助，这其实没有完美的解决办法 04/21 19:41
5F：推 a2258335: 首都加给才是最需要增加的吧双北缺人问题更严重业务量 04/21 20:53
6F：→ a2258335: 又大 04/21 20:53
7F：→ DFGCE: 请问他是拿消防跟户政比薪水吗? 04/21 21:26
8F：推 jack0520: 年薪差三万，一个月差不到三千块，是用夸饰法形容差距 04/21 21:32
9F：→ jack0520: 吗？ 04/21 21:32
10F：推 tonyxfg: 一个月差两千五其实就差很多了 04/21 21:56
11F：推 jinnij03879: 都能去偏乡了没差吧，都会区才该给加给 04/21 22:48
12F：推 xiaoyiping: 首都加给（或繁重加给）真的很必要，双北市业务量比 04/22 06:44
13F：→ xiaoyiping: 各县市大，又面对比各县市更高的房价物价，然後薪水 04/22 06:44
14F：→ xiaoyiping: 全台一样，超有病的制度 04/22 06:44
15F：嘘 xiaoyiping: 看到本文最後一段笑了，立委黄健宾居然觉得，花东公 04/22 06:48
16F：→ xiaoyiping: 务员「承受了更大的工作压力」、「负担沉重」？哈哈 04/22 06:48
17F：→ xiaoyiping: 哈又一个没脑袋的民代 04/22 06:48
18F：推 tonyxfg: 各地区压力还是要看当地情况哦，花东民众少，但相对的公 04/22 11:09
19F：→ tonyxfg: 务员编制数量也少，而且可能无法业务专精，变成什麽都要 04/22 11:10
20F：→ tonyxfg: 做。最重要的是……地区偏远，生活机能差，留不住人啊， 04/22 11:10
21F：→ tonyxfg: 觉得花东好做的欢迎过来，记得别申请南居北工哦。花东欢 04/22 11:10
22F：→ tonyxfg: 迎各位逃离双北^^ 04/22 11:10
23F：推 kutkin: 当地人考不上 外地人留不住 04/22 14:03
24F：→ sqe123456z: 偷偷说，花东加给不到一千块，返乡单程车票都不够 04/22 14:48
25F：推 kutkin: 而且花东外食消费不便宜 04/23 09:46
26F：→ jimlexus: 17岁又364天的人犯法可以减刑！ 04/23 22:22