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未来准公务员须通过培训 拟淘汰2成 联合电子报 公务人员考试、训练与任用方式,将有重大变化,未来国家考试及格不再是当公务员的 门槛,训练合格才是出任公务员的保证。考试院保训会主委蔡璧煌指出,计画从民国一○ 六年後,将全面实施未占缺受训,大幅度增额录取准公务员,先进行训练,规画淘汰百分 之廿後,再择优分发的新制度。 目前占缺训练公务员,训练期间就开始计算退休年资、公保、退抚基金提拨等,已被认定 於法不合。铨叙部将於近日公告,从明年起,不管是占缺或不占缺训练期间,都不再采计 年资,预估每年可为国家节省近十二亿元。 考试院会昨天通过「公务人员考试录取人员训练期间实施未占缺训练的可行性分析报告」 。考试院秘书长黄雅榜表示,为了加强考用配合,提升公务人力素质,将在需求人数之外 ,再适当增加录取人数,经过训练阶段後再择优录取。 根据规画内容,将以增额录取百分之廿为规画值。也就是说民国一○六年後,考取的准公 务员,大约有二成会在训练阶段被淘汰。 蔡璧煌指出,目前公务员考训用人制度,能招到很多会考试公务员,不见得人格特质或能 力适合当公务员。训练合格之後再出任公务员,比只用考试,更能为国举才。 蔡璧煌指出,现行公务员在考取国考後,大部分是先分发到单位後,再安排受训,就是先 占缺再受训;受训不合格非常少,也就是考取几乎就笃定出任公务员。 所谓未占缺受训,是指考取国考後,不直接分发而是先受训,受训合格後,取得公务员资 格,才能分发占缺。目前有九种特考公务员,是属於未占缺先受训,例如司法官、警察或 国安人员等。 对於未占缺受训,将分两阶段推动,第一阶段的特考部分,共有铁路、民航等八种特考, 明年八月卅一日前推动,将增加一定比率的增额录取名额,受训後再择优任用。 全文网址: 未来准公务员须通过培训 拟淘汰2成 - 综合资讯 - 公职考试 - udn文教职考 http://mag.udn.com/mag/edu/storypage.jsp?f_ART_ID=465849#ixzz2ZNPqYDnF Power By udn.com --



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◆ From: 59.104.191.72
1F:→ skybreeze:从现有的淘汰不适任 不是省更多吗? 07/18 17:06
2F:→ eebear:现有的很多都是一起打球或认识的,哪好意思啊! 07/18 17:25
3F:→ evil0108: 哀..689的选择 07/18 17:34
4F:推 fruits11:这样考生数目会减少吗? 07/18 17:57
5F:推 eddisonkuo:这样的话考生人数应该会逐年递减吧 哀... 689万的选择 07/18 19:29
6F:推 bluebeard:为什麽这个版都没啥人在讨论这个 大家都没在怕的吗 07/18 19:36
7F:→ bluebeard:这连在职公务员要考走都影响耶 07/18 19:36
8F:→ ptt0219:最後连国考大概都要比权势、走後门了~~ 07/18 19:37
9F:推 psw:我也觉得很怪,为什麽大家都觉得没什麽? 07/18 19:46
10F:推 GLTY:讨论也没用吧...真要改也拿他没辙.. 07/18 19:47
11F:→ psw:这很明显就像教甄,丑老穷的全滚 07/18 19:47
12F:推 goshfju:讨论也没用阿, 总之快考考上吧 07/18 19:48
13F:→ psw:闹大或大家团结去游行啊 07/18 19:48
14F:→ psw:大概大家都很有自信可以在今年考上吧,所以没在怕 07/18 19:50
15F:→ GLTY:要闹大就加油吧,台媒的洗脑方式应该没多久就淡忘了 07/18 19:56
16F:推 bluebeard:虽然不知会不会实施烧到我自己 但我底下有弟妹希望未来 07/18 19:56
17F:→ bluebeard:他们要考时不会被烧到啊 07/18 19:56
18F:→ bluebeard:就算考上初考跟普考 未来往上考还不是会被这个烧到 07/18 19:58
19F:→ bluebeard: 今年 07/18 19:59
20F:推 padi:/不占缺 前面好像有比较多人讨论 不过是没有比较具体的行动 07/18 20:02
21F:推 papahand:什麽脑袋会做这种决定 07/18 20:07
22F:推 nclhhu:新增失业率 07/18 20:46
23F:推 yuni9:失业率会增加吧~为了去受训及未知的未来辞掉现行工作 唉! 07/18 21:15
24F:推 gkkkkkkkkkkk:政府少做些乱七八糟的事 可以省更多..... 07/18 21:42
25F:→ gkkkkkkkkkkk:为了每年省12亿 搞这些新进人员 -.-" 07/18 21:44
26F:→ gkkkkkkkkkkk:军公教会被鞭 是因为内部总是有老鼠屎 结果想个吃饼 07/18 21:45
27F:→ gkkkkkkkkkkk:让人觉得也是新进人员倒霉...有人会动老鸟? 07/18 21:47
28F:推 tamago1985:我有寄信给考试院啊 虽然我知道小市民说的话没啥份量 07/18 21:55
29F:→ tamago1985:但你不说话政府就真的当你默认了 07/18 21:55
30F:→ charmine:现职人员往上考反而受到不利益,这算什改革,恶搞还差不 07/18 21:57
31F:→ charmine:多 07/18 21:58
32F:推 edison1983:...後门时代来临 07/18 22:16
33F:推 psw:tam大大,good job 07/18 22:25
34F:→ ad58520:原本说高普考是最公平不会有走後门的影响,制度越改越诡异 07/18 23:03
35F:→ ad58520:要怎麽样才能让关中走人?? 07/18 23:04
36F:推 kenney1203:推 TAMAGO 07/18 23:26
38F:→ bluebeard:考试院信箱 但是一定又会有人说寄了也没用很消极 07/18 23:33
39F:→ bluebeard:总比什麽都不做好- - 07/18 23:34
40F:推 psw:推楼上, 07/18 23:54
41F:→ goshfju:呜呜 我难过 07/19 03:21
42F:→ catfish0708:感觉上面的思维真的很奇怪,总是在研究淘汰2成新进 07/19 03:31
43F:→ catfish0708:规定3%丙等..重点是要淘汰[不适任的人]而非[一定比例 07/19 03:32
44F:→ catfish0708:的人]好吗...难道全是精英也硬淘汰,全是烂人也硬留? 07/19 03:32
45F:→ catfish0708:抱歉说[上面]是指那些搞政策的XD 07/19 03:33
46F:→ catfish0708:受训要淘汰不适任,很好啊,原本就是占缺受训,降就变成 07/19 03:35
47F:→ catfish0708:几乎不淘汰人了,是谁的问题?打分数的长官嘛.. 07/19 03:36
48F:→ catfish0708:机关有烂人,丙丁摆着不用,才规定3%丙等,谁的问题? 07/19 03:39
49F:→ catfish0708:同样打考绩的长官嘛..奇怪为啥不先淘汰这些长官? 07/19 03:40
50F:→ erihi:很简单啊.因为政府的目的根本不是提升公务人力素质嘛~当然是 07/19 06:42
51F:→ erihi:表面冠冕堂皇说得很灿烂表现给民众看,民众就很开心~私底下还 07/19 06:43
52F:→ erihi:可以大开後门,符合既定利益者及上层官员的利益,何乐不为? 07/19 06:44
53F:→ erihi:现在每一条号称"改革"的政策走向不都是这样? 07/19 06:49
54F:→ chenstan2004:要去学做事还是去学做官呀..考的上都快吐血了 07/19 16:09
55F:推 nclhhu:大家一起寄信陈请吧!不要白白花时间青春考试到头来一场空 07/19 16:50
56F:推 ManhattanNY:我也有寄,之前补习班有个大叔一直跟我抱怨考试院, 07/20 10:21
57F:→ ManhattanNY:我问他寄信没,他说寄也没用啦,那跟我抱怨有用吗… 07/20 10:22
58F:→ arkwan:淘汰不适任,然後你进去10年後被淘汰,中年失业又出来靠杯 07/22 15:50







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