我不是很聪明的人，也不算是很会考试，但是就是有毅力。 之前的文章也写过，我花了3年共20次的落榜，直到今年才有幸考取。 回顾一下之前的考试，真的是我的血泪史，国考的孤独只有考试的人才能理解... 97地特五等、98初等一般行政及人事行政、98高普 98高考二级、98国安五等一般行政、98地特三等 99初等一般行政及人事行政、99高普、99高考二级 99国安五等一般行政、99地特三等、 100初等一般行政及人事行政、100高普、100国安五等一般行政 其实地特的成绩都可以上别区，但就是铁齿硬要留在一级战区... 说实在的，一开始信心十足，但是随着落榜次数增加，越考到後面越害怕。 尤其是全职考生更是如此...压力真的很大。 考到後面我都是养成随时可以上战场的程度，因为平常我就是以战养战 大量的考古题做练习，有问题才会去翻书。去补习也只是补充最新资料... 我只是想鼓励各位，如果您认为这条路值得投资，加上成绩还不差的话， 还是要坚持下去！ 这次的成绩如下，排名也不是很好看就是了（借用之前大大的格式） 科目 申 测 总 宪法与英文 47 47 国文 42 10 52 行政法研究 30 30 行政学研究 49 49 人事行政学研究 70 70 各国人事制度研究 67 67 ------------------------------------- 笔试成绩(最低录取) 53.1 (49.50) 第二试口试 76.5 总成绩(最低录取) 57.78 (56.77) (成绩排名:7) 个人状况： 我在97年离开科技业，98年补了一年面授，当起全职考生。 之後100年3月才又回补习班补视讯。 在去年底跑去政府机关当扩大就业的临时人员（日薪只有800的工读生...） 希望图个能工作又能准备考试的机会。 这次的高考对我也是沈重的打击，不过还是抱着考取的心情去考二级 结果不怎麽在意的二级通过了第一试，接着就开始准备口试，终於让我有机会上榜！ 稍微说一下准备笔试的方式，以人事行政学研究为例 基本上是看保成出的现行考铨制度 恐怖猜题（郭如意）那一本，因为之前我有上过一轮 课，现在准备方式都是用考题复习，以战养战，但是一定要配合新法条，人事法条常常变 动。 阅卷老师通常没时间看你的内容，所以前言跟结论、还有标题就很重要！我习惯在前言就 把题目的争点还有要写的东西都列出来（比如之後要下的标题），之後内文就依照标题铺 陈。 除非题目有要你列出法条，要不然我只写相关规定，例如：公务人员保障法对於公务人员 之复审有相关规定。列法条的写法如下（不确定第几条千万不要写）：公务人员对於考绩 免职得提出复审之救济（公务人员保障法第25条参照） 当然内文的铺陈不能乱写，所以前提要件是：大量阅读（很基本也很重要），这样上考场 才会有材料写。 考试时间很紧凑，尤其是普考等级，高考有2小时、普考只有1小时半，没时间让你停下来 想，几乎是一打钟就下笔，直到考试结束才停笔。 时间分配方面，以普考四题为例，普考共90分钟，审题跟检查方面，我只各留5分钟，其 余80分钟平均分配，这样一题就有20分钟可以写，而且我会把每题应该写完的时间列在考 卷上。假设9：00考到10：30。第一题：9：05～9：25；第二题：9：25～9：45...依此类 推，只要一题的时间到，不管有没有写完，都要赶快写下一题或者是作结论，最後作检查 的5分钟可以让你回头作结论。（因为没写就是没分，不必为了没写完一题就浪费另外的 25分） 如果遇到不会写的题目，找相关的概念写上去，像是每个人事法条的前几条几乎是该条文 的宗旨。 口试的部分： 请着正式服装！ 口试一开始就是自我介绍，口试委员会要每个人依序自我介绍3～5分钟 内容要含括：学经历、兴趣与专长、生涯规划 5位口试委员坐一桌，考生另外有座位跟口试委员面对面，桌上放一纸杯的茶水 跟几张纸、一枝铅笔。 我贴一下我当初准备的讲稿，大家有机会可以去增修。 （开场问候语，面向对方点头示意问好，说话清晰有力，表现自信） 各位口试委员、各位考生大家好！本人很荣幸能够进入第二场的口试。 （简短介绍家庭概况，快速带过，非重点） 我叫OOO，桃园人，家里是小康家庭，除了父母之外，有个刚退伍的弟弟，还有一个最疼我的祖母 。 （介绍学经历） 我毕业於WW大学XX研究所，从事XX之研究。大学主修XX，但有感於资讯能力之重要，额外 辅修资讯管理学系，以加强本科系的优势，这部份对我日後的研究所论文，以及日常应用 电脑解决问题的能力帮助很大。 在大学期间，代表学校参加中国工程师学会之论文竞赛，有幸获得优等殊荣。毕业时，并 荣获学校颁发学术奖章；研究所期间也曾得到优秀助教之肯定。 毕业後，曾任职於科技公司担任工程师一职，但发现并非个人理想之工作环境，因为我喜 欢从事与人接触的工作，探索不同想法并协助他人解决问题，以及参与团体合作活动。因 此在大学课余期间，参加义工服务活动，担任校园徵才总召及其他相关的就业服务活动。 虽然我出身於理工科系，但会毅然投入人事行政领域之公职考试，也是受其影响。 在准备考试期间，曾於桃园县政府地政局担任临时雇员协助办理地籍清理活动，以及在地 籍科担任不动产纠纷调处之协办，目前在芦竹地政事务所担任临时人员一职，从事研考相 关综合业务。虽然只是临时性工作，但也从中学习及体验到公务体系的运作模式及内涵。 （结语及强调自身优势） 最後，我引用影响苹果执行长贾伯斯的名言来作结语：「一个人能够站在人文和科学的交 会口，兼容贯通，才是真正的人才！」而我个人认为，现在的公务人员正是需要扮演这样 的角色，在待人处事及应对上，要有人文关怀的通才表现；在执行职务及解决问题方面， 要有专业知识的专才技能，也就是通才跟专才兼备！同时这也是我将来在公职生涯中所努 力的目标！ （最後礼貌性答谢各位口试委员） 以上是我的自我介绍，谢谢各位！ 备注： 1.其实学经历里面的学术就是隐喻专才的技能；社团就是隐喻通才的表现，间接暗示委 员，代表考生本人都具备！ 2.名言出自宝丽来（Polaroid）创办人兰德（拍立得相机创始公司）。 整个自我介绍，我的学经历比不上另外两位同学，但是我的亮点就是最後一段 有让口试委员注意到。 接着就是每个口试委员提问，第一个问题从第一个考生开始回答、之後的考生依序作答 第二个问题从第二个考生开始回答、之後的考生依序作答...依此类推。 第一个被问到的可能会有点答非所问，因为要马上接着口试委员的问题回答，组织上比较 困难，反而会是後面两个同学回答比较好。 问题部分，只记得大概 1.如果您是业务承办人员，同仁提出於法无据的请求，您要如何处理？ 2.文官兴革制度规划方案第一案的内容介绍、公务人员核心能力？价值跟伦理的衡量？ 3.退休法中75制跟85制的修法内容？评论？ 4.如果您是直辖市人事处长，要如何提昇国际竞争力？有何创新作为？如何带动风气？ 5.刘珊珊案件中，公务人员对於长官违法的行为是否有作证的义务？与公务员服务法 那个条文有关？（4条2项） 6.请您用一个理论，来针对今天所问的问题来作介绍。 我参加第四梯次，人事有18人应考，前三梯次分4人一组，後两梯次各分3人一组。 平均每个梯次取2位正取，我们那一组有一位增额录取、两位正额录取。 事後我们三人都觉得自己口试表现不好，因为都有答不对的地方... 不过仪态要注意，我进去跟出来都有跟口试委员问好，其他考生在回答问题或介绍时 我会很认真看着该考生，跟口试委员回答问题时，眼光也是看着口试委员。 不过高考二级的重点还是在笔试，我看了笔试成绩统计表，自己的落点也在7～8名内 口试完是以第7名录取，所以只要口试不失常的话，大家分数都差不多。 决胜点还是在笔试，因为笔试1分，口试要4分才补的回来... 最後还是预祝各位考生能够坚持下去（如果成绩都还可以的话），时机一到就会考上。 PS.这次也是因为有开这麽多缺（10个）我也才有机会考上，之前被K大嘘，我能接受。 但是我还是想说，你这麽会嘘，为什麽您不去考考看？ --

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