https://udn.com/news/story/6885/2539431 「教师55退、校园有活力。」全教总今天召开记者会指出，许多家长期待校园不要有「老 老师」，而教育部却希望把年龄延後至60岁退休起支，全教总希望把现行75制变成85制， 使校园有合理的新陈代谢，一旦60岁起支通过，虽然会延缓年金破产时间，人事费却增加 许多。 全教总演出行动剧表示，「全台有许多老师因为对年金改革方案不案，因而延後退休，导 致资深教师想退休退不了，年轻教师想投入教育现场苦无缺额」。 「延後至60岁退休没有任何好处，」全教总理事长张旭政表示，一位资深教师的年薪约有 120万、初任教师则约60万，让资深教师延後退休反而大幅增加人事成本，对国家整体支 出反而不利、也影响年轻教师工作机会。 张旭政说，日前全教总曾针对家长民调显示「大部份的家长希望老师年龄不要超过50岁」 ，但现行的方案让老师不敢退休，许多教师在退休前夕突然反悔，恐怕会影响教学品质。 屏东县教育产业工会理事长黄甫田也说，一旦通过60岁退休起支，虽然会延缓年金破产时 间，人事费却增加许多，并没有节省开支。 除了针对退休起支年龄外，全教总也针对「所得替代率应有公平一致的处理」表示，所得 替代率反而「做越久、砍越多」，与鼓励久任的精神背道而驰；「退休金调整机制」也应 明入法，不应授权行政机关调整，而应采用劳保条例的规定即为「消费者物价指数累计成 长率达正负5%时」就依成长率调整。 张旭政也说，教育部在年金改革的立场仅为了贯彻年金改革的原则，就是「退休年龄通通 要往後延」，没有为教育品质发声。 -- http://imgur.com/AwOxP9s http://imgur.com/KnnMHiN http://imgur.com/69yQ098 http://imgur.com/5ToGxBC http://imgur.com/PTrggRY --

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