※ 引述《DarthRaider (低调的悠闲)》之铭言： : : 人本身就是一个经济体,而能量是细胞提供服务的成本, : : 有效率的分配并利用能量使人能在丛林竞争中生存 : : 与经济学想让物资有效率分配及利用基本上是相同概念 : 从前面的文章就可以知道你对生理学一知半解，这样都还可以夸夸其谈 : 能量在人体是近似电流的概念，没用到的就储存起来以备不时之需 物资没用到也会尽量储存起来 物流,金流也和电流有类似概念 : 嗯嗯，不单是提供 KTV 的康乐中心也表示员工歌喉是成本 : 想像的现实是健康可以因此要求更多薪水 : 就算是劳力活的车间员工，要是有人敢这样要，只会被当做脑袋有问题 : 可能你自己开一家公司之後就可以这样扭曲现实 不健康的员工可能因绩效太差被fire掉 : : 网路上找到的BMR公式 : : BMR(男)=(13.7×体重(公斤))+(5.0×身高(公分))-(6.8×年龄)+66 : : BMR(女)=(9.6×体重(公斤))+(1.8×身高(公分))-(4.7×年龄)+655 : : 很明确的体重是重要自变数,人体重会下降,BMR当然也会下降 : : 阁下要说这是极为粗糙的公式在下也没办法 XDD : 首先是计算 BMR 的公式有好几个，没有哪个可以自称完美 : 更别说这些公式忽略了肌肉量 : 否则要 inbody 做啥？而且就连 inbody 测量也有误差在 : 你临时抱佛脚的结果就是只知其一不知其二 : （所以跟 inbody 测量比较，这公式的确粗糙，而且有运动习惯的人误差会更大） : 再者，假装看不见其他变数的大绝少放为妙 : 那几个版上真正认识基代的人，没有人会像你这样用得那麽粗糙 : 要闭门造车我也没办法XD 在下当然知道可以加一堆参数,不过不改变体重的大势所趋 : 裁员完想改用减资解套啊 : （代表过去特定的产出水准，如今要投入更多劳动量与资本才能达到） 已经写了 "生理上的意义也和溜溜球效应不同" : : 再来看溜溜球效应 : : http://zh.wikipedia.org/wiki/%E6%BA%9C%E6%BA%9C%E7%90%83%E6%95%88%E5%BA%94 : : 不过严格来说,脂肪重量比较像是存款,肌肉重量像是资本及劳力,二者都是公司的资产, : : 经历景气变差(节食)公司存款(脂肪)变少又减资裁员(肌肉)後, : : 景气刚回升时公司还没增资雇人所以存款(脂肪)先增加, : : 虽然此时资本劳动规模(肌肉)比原先低, : : 但存款和资本劳动规模加总可能增加到比原先还高的程度 : : 而当景气波动太密集时(溜溜球连续快速循环),公司可能会倾向把资金留在手上..... : 人在节食的时候，身体所需的能量要拿过去储存的来用 : 肝醣最先用掉，之後再分解肌肉来拿，最後才是脂肪 : 所以节食消耗最多的是肝醣跟会提升基代的肌肉，脂肪减最少 : 里面说初期肌肉跟脂肪同时消减，是错的 : 肌肉的分解比脂肪先，而且肌肉减少的程度远多过脂肪 哪个先分解,结论有差吗? 经历景气变差(节食)公司存款(肝糖,脂肪)变少又减资裁员(肌肉蛋白)後 不管谁先谁後,公司在收入不佳时也是得拿过去存款来用, 解雇多余劳动力,减少多余资本 : 节食完毕後，除了基代因肌肉量的减少而下滑 : 身体历经饥饿後的自我保护更倾向於把吸收的碳水化合物转化为脂肪储存起来 : （所以肚子饿也不能先吃高升糖指数的食物，因为会促进胰岛素分泌，容易囤积脂肪 : 　除非是刚经历过大量的运动） : 这才是脂增肌减、体重暴增的流程 用肝糖或者脂肪形式都是储存(就像非生产用的财产可以是各种动产不动产) 不就是经过低收入期以後,之後决策倾向把钱先存起来? 此系列言尽於此,该表达的都表达了,毕竟这里是经济版 --

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