http://udn.com/NEWS/WORLD/WORS2/5903704.shtml 诺贝尔经济奖 建立劳动模型三人获奖 【台湾醒报╱记者萧介云╱台北报导】 2010.10.11 08:53 pm 诺贝尔经济学奖今年颁给了彼得戴蒙、戴尔莫尔坦森、克里斯多弗彼斯莱 德三位经济学者。三人以分析市场和成本，并用贸易摩擦的经济理论，建 立劳动力市场的模型着称。 三位学者所建立的理论架构，主要应用到劳动力市场，协助了解如何在失 业、职缺与工资调控的经济政策下，可以参照失业保险的福利水平或规则， 并对企业招聘和解雇进行探讨。他们所获得的结论是，太完善的失业福利 措施，往往会引起更高的失业率，以及更长的求职时间。 这样的微观经济学理论，也已经被应用到其他领域，特别是住宅市场，在 买家与卖家的拉锯下，最後随着时间变化进一步商定价格。此外，也被用 来研究有关货币理论、公共经济学、金融经济学、区域经济学与家庭经济 学，应用很广泛。 彼得戴蒙目前任教於麻省理工学院，被美国总统欧巴马提名为联邦储备理 事会理事，戴尔莫尔坦森任教於西北大学，克里斯多弗彼斯莱德则任教於 英国伦敦经济学院，三人将平分1千万瑞典克朗的奖金。 http://money.chinatimes.com/news/news-content.aspx?id=2010101200 0061&cid=1207 诺贝尔经济学奖 英美3学者共享 2010-10-12 01:14 工商时报 记者林佳谊／综合外电报导 　压轴登场的诺贝尔经济学奖周一公布，由2位美国学者与1名英国学者共 同获得。2位美国人中，1位是日前获美国总统欧巴马提名为联准会理事， 却遭国会驳回的彼得戴蒙（Peter Diamond），另一位是莫坦森（Dale Mortensen），英国的则为皮萨瑞德（Christopher Pissarides），他们 以最切合时势的经济政策对就业市场影响理论，共同获得此一殊荣。 　戴蒙等人研究指出，就业市场买卖双方之间存在障碍，未必能有效配对， 这说明了为何即便在市场上有大量职缺时，仍可能有许多人面临失业。 　瑞典皇家科学院於颂词中指出，根据传统的市场观点，买卖双方会迅速 寻找到彼此，不费成本，且能够完美掌握一切产品或服务的价格。不过现 实世界并不存在这样的情形，而这3位经济学家的理论，提出了「搜寻市 场」（search markets）可能产生摩擦，「有助於让我们了解失业、工作 职缺与薪资会如何受到经济政策与规范的影响」。 　现年70岁的美国麻省理工学院（MIT）经济学教授戴蒙，是社会保险、 年金与税制方面的权威，联准会主席柏南克也是他的门下高徒。 　戴蒙今年才受到欧巴马提名为联准会理事，不料却遭美国参院银行委员 会驳回，人事案退还白宫。外界此前普遍预期白宫会重新提名戴蒙，待11 月期中选举後，再提请参院举办听证会。戴蒙今年7月出席参院听证时， 曾亲自说明他的研究中心主题是「经济的风险，以及市场与政府如何协力 使经济顺畅运作」。 　莫坦森是西北大学（Northwestern University）教授，现年71岁。他 现在正在丹麦奥胡斯大学（University of Aarhus）客座。奥胡斯大学发 言人指出，莫坦森是在某一门课上课前，获知自己得奖的消息。 　皮萨瑞德为赛普路斯裔英国人，任教於伦敦政经学院，现年62岁。他在 电话中表示自己「又惊又喜」，且「甚至在得奖後都还对此难以置信」。 http://iservice.libertytimes.com.tw/liveNews/news.php?no=419856& type=%E8%B2%A1%E7%B6%93 诺贝尔经济奖 学者：关注失业 【10/11 23:45】 〔中央社〕诺贝尔经济学奖今晚出炉，由美英三位学者获奖。国内学者表 示，他们关於搜寻理论及配对理论的研究，扩大应用至劳动市场，可解释 摩擦性失业现象，对政策研订有相当贡献。 2010年诺贝尔经济学奖揭晓，由两位美国籍的戴蒙（Peter A. Diamond）、 摩坦森（Dale T. Mortensen）以及英国与赛普勒斯籍的皮萨瑞德 （ChristopherA.Pissarides）共同获得。 中央研究院院士胡胜正表示，戴蒙是因「搜寻理论（search theory）」 获奖，这原是探讨货币的出现如何影响「以物易物」行为的「搜寻时间」； 也就是找到其他人想换取自己拥有的物品，同时这个人所拥有的物品又是 自己想要，期间所花费时间；而货币就在减少「搜寻时间」思考下出现。 他表示，「搜寻理论」後来被应用到劳动市场，毕业生开始找工作，也需 经历「搜寻时间」，劳动市场此时自然出现失业；依此理论，即使充分就 业，仍会有失业状况；因此，政策若能提高毕业生找工作的效率，也是 「搜寻理论」的延伸。 胡胜正说，1970年代因美国失业率很高，当时「搜寻理论」最被广泛应用 在劳动经济学。 东华大学管理学院长吴中书说，他在美国西北大学求学时，摩坦森已是 「鼎鼎大名」的劳动经济学学者，将戴蒙的理论基础，应用在劳动市场研 究。 他表示，这是指找工作时因为要获得资讯，会花上「搜寻时间」，因此短 期会造成劳动市场中出现摩擦性失业。 他指出，「搜寻理论」後来也延伸出「配对理论（Matching theory）」， 讨论层面甚至广及个体的搜寻，例如婚姻的配对。 此外，胡胜正指出，戴蒙最有名的理论，其实是「跨代经济模型 （Overlapping generation model）」，将人口分为退休及工作的两代， 经过30年後，退休的一代死亡、工作那一代转为退休，这种模型探讨年轻 人储蓄与政策的关联。 他举例说，如果国民年金是政府印钞票提供，如何影响工作人口的储蓄行 为及工作意愿？这可探讨货币如何影响经济，因此戴蒙的模型在文献上是 「相当有用的分析工具」。 http://iservice.libertytimes.com.tw/liveNews/news.php?no=419848& type=%E8%B2%A1%E7%B6%93 刘忆如：诺贝尔奖反映经济显学 【10/11 23:15】 〔中央社〕经建会主委刘忆如今晚表示，今年3位美、英经济学者因为发 展出可用於解释企业职缺找不到人填补、失业率却无法下降的理论，显示 劳动力议题是当前的经济显学。 诺贝尔委员会今天宣布，2010年诺贝尔经济学奖由美国麻省理工学院教授 戴蒙（Peter A. Diamond）、西北大学学者摩坦森（Dale T. Mortensen）， 以及英国伦敦政经学院的皮萨瑞德（Christopher A.Pissarides）共同获 得。 行政院经济建设委员会主任委员刘忆如表示，戴蒙可说是行为经济学的祖 师，摩坦森和皮萨瑞德则是将戴蒙的理论应用到劳动市场领域。 刘忆如指出，今年3位诺贝尔经济学奖得主的理论都显示失业和市场配对 的行为经济学有关，例如失业率居高不下，不光是民众因缺乏诱因而失去 找工作的动力，法人（企业）的裁员行为也左右失业率。 刘忆如表示，她在美国芝加哥大学留学时，研读包括戴蒙在内的许多经济 学大师理论；她母亲前财政部长郭婉容在麻省理工学院修读硕士时，也修 过戴蒙的财政学。 刘忆如说，戴蒙最着名的理论其实是世代交叠模式（overlapping generation model）；过去古典经济学派主张人类只会追求自己的最大效 益，但这无法解释父母为何愿为孩子牺牲，世代交叠模式将时间因素串连 起来，主张人类思考利益时，其实不会短视到只顾眼前，而是会将未来的 利益列入考量。 刘忆如指出，世代交叠理论可以应用到任何领域，包括税制改革、退休金 提拨等。 --

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