※ 引述《welly (insight)》之铭言： : Hi, travelfox : ※ 引述《travelfox (积极)》之铭言： : : 这让我想到一些在联发科或矽谷工作的同学 : : 在同学会时抱怨他们的股票价格下跌亏了多少，或选择权不值钱 : : 但其实没有意识到是自己被减薪 : : 这样你会觉得这些员工不理性吗? : : 这篇论文这样设我自己是觉得蛮合理的 : 《庄子．齐物论》：「狙公赋芧，曰：『朝三而暮四。』众狙皆怒。 : 曰：『然则朝四而暮三。』众狙皆悦。」 : 这就是我的感觉. 那你可不可以想成两种薪资结构 公司在调降薪资的时候要支付的成本差很多 然後这个差距就是 k，这样说听起来会比较合理吗? 你要质疑它的假设当然可以，而且这点是很重要的假设 它的推论要依赖在这个假设上 如果你对这假设很不舒服，我只好说这篇论文发在JF 在社会科学领域影响力仅次於AER跟Econometrica 表示它的假设很可能不会有太大的问题 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 118.166.176.110