蛋糕研究社的大家你们好 我先自我介绍一下 我是星期二四家的文晟 参加了快一年的蛋研 从完全不会做蛋糕.只会吃蛋糕 变成可以做蛋糕送人的那份感觉是非常好的 在这个社团里 温馨和谐的气氛是很令人像向往的 希望我们能维持下去 以下则是我个人的政见~请大家多多批评指教 1. 试做及社课完确实清点器材 有社胞想来试做的话，"一定"要有家长陪伴欧，这样的话可以使成功率上升不少，社胞有 问题时也正好有家长可以回答，以解决小朋友的疑问，并且协助家小孩处理善後工作。 还有一点，厨房试做时间表要请社胞记得填好欧。根据我的观察，各家常常缺一些器材， 实在是因为器材遗失问题其实相当的严重，因此，社团有很大一部分的支出在购买各家缺 少的器材部分，为了让这方面的损失减少，在试做之後，"一定"要清点清楚器材才可以。 还有就是希望能够新增两名器材组组长(周二周三各一名)，借器材的社胞一定要向组长登 记，以三天为期限，逾期一天罚50元，而这些罚款将全部用在买器材之上，希望在重罚之 下，器材损失会减少许多。 2.冰箱的问题 冰箱的问题一直以来都是令人头痛的，因为都跟美食社的东西堆在一起，会搞不清楚哪些 东西是属於蛋研的。为此，我提出下列两种因应的方法: (1.) 与美食社协调之後，定期整理冰箱(像是每周的星期一.五两天，分别由蛋研社 跟美食社轮流清理冰箱)，还有，冰箱的东西不能放超过一星期，否则将会有专 人清除，以维持冰箱的整洁 (2.) 多买一台冰箱，其实可以把厨房那块圆桌子移开，就可以有空位多摆一台冰箱， 如此上社课时就不用轮流拿进去冰，可以节省时间，让大家早点回家，而不会 常常拖到闭馆音乐响起 3.招生 我想做的是让进来蛋研社的社员都有回家的感觉，我希望大家在这小小的厨房都能时常充 满做蛋糕的欢乐。对我而言，蛋研社并不是职业蛋糕研习班，或许真的有很多人是真的是 抱着玩玩的心理来参加蛋研社，造成蛋研社社员流动速度非常快。因此.我们应该制定一个 长久的制度来提供干部们选取社员，一种比现在更加严谨的徵选制度。其实，我们可以先 接受报名，而这报名是指进入蛋研社之前笔试的报名。之後，发给他们一人一本蛋糕小百 科，笔试内容都在书中，再经过笔试成绩跟报名写的为什麽要进入蛋研社的理由相互对照 ，比重为5:5(此部分可做调整)，之後把排名公布在社板上~以及把正取者的名单分别寄给 录取的人，我之所以提出这个制度是因为抽签制度是随机的，而那些只是想随便玩却抽到 的人将可以从这层笔试中剔除。因为他们可能想说"还要笔试欧~那麽麻烦~乾脆不参加了" 。而那些来笔试的人，应该都是对蛋糕有热诚、对蛋糕迷恋的人，这样蛋研社社员流动性 应该不会那麽高，最主要的是大家对蛋糕都有一定程度的热诚，而这种热诚可以让蛋研社 更具向心力，虽然如此可以降低社员流动率。但是，如果有人正取之後决定放弃，则由後 面备取的补上。 4.增加社胞技术熟练度与感情 家长在上社课时应该要跟小朋友有良好的互动关系，我们可以请教学部每周安排固定 时间让社胞试做这周教的食谱，让他们再熟悉一下周二或周三做的蛋糕或饼乾，如此 可以使社胞技术比较纯熟一点，也比较不会怕怕的，让他们有多一点信心，而家长则 是扮演协助的角色，以防止失败产生。试做可以把周二周三的各家交换，譬如说，周 二三四家跟周三一二家一起试做，这样可以让周二周三的互动变的比较好，可以彼此 交换做蛋糕的心得。其实，我们应该在每次上完社课之後，留下10分钟来问问社胞们 有什麽心得之类的事，让大家聚在一起聊聊天，增进彼此感情。 5. 午聚及生日餐会 既然蛋研社是个温暖的大家庭，希望能够每个月之中找一天帮当月的寿星们庆生，可 以是我们午聚的时间，由各家准备卡片跟蛋糕，集体帮寿星庆生，让寿星开心的过生 日。 非常谢谢您看完我的政见~再次感谢您 如果您与我有同感～期望我实现这些让蛋研更好的话 还烦请投我一票～谢谢 --

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