※ 引述《emma0528 (emma)》之铭言： 本以为伟大中华民国政府举办身心障碍特考，施舍身心障碍者工作机会，敞开神圣狭 窄公部门允其进入，是为实现社会公平正义，为促进社会和谐，达到孔子所云人尽其才， 必然事先做好配套措施，筛选适合各障别身障者之工作使其发挥长才，然不才所见，显非 如此，视觉障碍者进入贵局，分配被保险人资料校对、被保险人资料键入工作，实令人大 惑不解。 千里马需有伯乐，虽不才绝非千里马，但更可肯定贵局无懂马之人。 牛骥同一皁，鸡栖凤凰食，悲哉！ ____________________________________________________________________________ 请恕我直言，你实在是太自我感觉良好了。 怪东怪西，还好意思说自己 "人不知而不愠不亦君子乎？" ____________________________________________________________________________ 新上任的蜜月期每个人都很凉， 你自己状况外，却怀疑主管对你有偏见。 ______________________________________________________________________ 当了一周的公务员，我知道我的主管认为我能力不好，不指派给我复杂的工作， 还听到他跟人说我只能作简单的工作，我想是因为我眼睛不好对我的偏见吧？ ______________________________________________________________________ 一段时间後，每个初任的同仁渐渐会承接比较多的业务， 你又怪辅导员轻视(不信任)你的能力。 ______________________________________________________________________ 现在工作量满大的，可是，我的辅导员还是只给我简单的工作，有一次他请假 换另一个人发工作给我，事後他还跟那个人抱怨不该发给我太难的工作，认为 我可能会出错。 其实，那些工作根本没什麽难度可言，我观察几个月， 老早已经把这些工作的流程和原理都看通了， 不是我不会做，我觉得是我的辅导员根本不信任我。 ______________________________________________________________________ 现在已经就任一年，你不是错误率过高，就是太慢， 又开始怪政府，怪长官， 没能让你大展长才，浪费你这人才。 ______________________________________________________________________ 必然事先做好配套措施，筛选适合各障别身障者之工作使其发挥长才。 ______________________________________________________________________ 回头看你一年来的表现，看起来你的辅导员，你的长官并没有看错你啊!? 给你简单的工作，你嫌没难度! 给你难度高的工作，你又嫌弃为无脑的工作! 拜托一下，这世界是为你emma0528兄一个人转动的吗? 　 　emma0528兄，加油，好吗? 虽然很难，请去适应环境。 ______________________________________________________________________ 我举我自己工作5年来的经验， 一开始我看同事们大家都很忙，我却一天只分同事三分之一不到的份量， 我对自己的自我要求，是别人做得到，我也做得到。 所以我良心上很过意不去，也开口请指导我的前辈分派我同样重的份量。 只是前辈很体恤我，坚持要我照规定接训练期的工作量就好。 渐渐地训练期过，因为我很好说话，主管开始指派一些临时交办的业务。 甚至指定我要接同仁能闪即闪的专案工作。 於是开始我不定期加班的岁月。 虽然临时交办，外加专案，还有科长特别指派的会议要参加， 我每天例行公文的数量，比起其他同事， 一点都没有少。 曾经承办的工作类型有诉愿、行政诉讼、民事诉讼、 草拟行政规则、法规命令、机关函释、 科内行政工作、民意信箱、专线电话、谘询柜台......。 这些都是我在工作满一年上下，就承办的业务。 　不敢说做的多好， 但至少长官要求什麽，我就尽量学习，尽量达到长官要求。 你可以说，我不是视障，不能体会视障者的痛苦。 但我身为僵直性脊椎炎患者，我一样有我的痛苦。 我才初任公务员，加班到晚上8-9时已经是家常便饭。 　最夸张的时候连续9天加班，其中最晚加班到11点半。 星期六星期天照常加班，一个月最多加班到80小时上下。 我可是住在离办公室很近的地方，每天刷8点整的卡， 还可以工作到晚上9点以後。 而且得搬很重的案卷，甚至眼睛还因为太过操劳虹彩炎复发，外带乾眼症。 严重地时候早上一上班眼睛就开始痛，眼睛一睁开就痛。 有时候才撑到下午，还一堆公文在桌上， 腰痛到不行，脚步已经开始不稳， 甚至连续加班期间还遇上重感冒， 我却连一天事病假都没有请过， 　一直到商调公开前，也没有跟主管抱怨过， 我都不好意思说自己："人不知而不愠不亦君子乎？" _________________________________________________________________________ 光抱怨不能解决问题， 如果是工作性质的问题， 都待一年了，应该知道机关内多少有那些适合自己， 或者自己比较感兴趣的工作。 我知道每个单位都有比较凉但长官却还能看得到的工作， (容易记功记嘉奖，却不会太操) 但通常那是老鸟或者有关系的人霸占的工作， 别想太多。 通常请评估有没有比较轻松，可以养生的工作， (这种工作缺点就是比较不容易陞官) 不然就是很操，但是很容易记功记嘉奖，很容易陞官的工作， 鱼与熊掌不可兼得，请评估自己想要那一种， 通常身心障碍者细心观察一下机关动态，自己姿态也放软一点， 好好跟长官说明自己不便之处，长官多少会同意分派给适合自己的工作。 加油好吗，请努力适应环境，不要妄想环境适应你。 --

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