※ 引述《a3225737 (轰)》之铭言： : 本案件请小组长於处理完mobilesales相关申诉後提出处理时程 : ※ 引述《P55555 (大仁)》之铭言： : : 8. 发生於组务板的检举、申诉案 : : 申诉人：P55555 : : 被申诉人：Honorguard06 : : 看板/群组：Sub_DigiTech : : 申诉诉求：拔除Honorguard06小组长职位 : : 申诉内容： : : 1. : : 组务板面违规，Honorguard06蓄意不处理致使本人权益受损。 : : 2. : : 寄信向Honorguard06反应 : : Honorguard06刻意不回信，已经超过96小时以上 : : 不处理组务之心态令人非议。 : 我不懂为什麽非得扣上蓄意、刻意等帽子? : 如果他不是蓄意、刻意的话， : 依你的标准是不是变成如你下面所谓的诽谤? 1. 本人寄信检举，超过多日 本人根据其： (1)不回信说明 (2)未有群组请假纪录 (3)持续在组务板有管理组务之行为 (4)无视本人之申请案，任意拔除本人之板主职位 (5)对於本人之全部"检举案""申诉案"，Honorguard06均不回信也不处理 (6)本人提出之申诉案检举案，其刻意跳过本人之检举案和申诉案，检附证据截图　 https://imgur.com/a/Fxo3O https://imgur.com/a/Fxo3O 综上理由，本人特此申诉其故意不处理组务。 2. 请a3225737群组长秉持中立原则，审理申诉案。 你非Honorguard06，为何能在Honorguard06回应说明前， 就能得知Honorguard06并非蓄意？ 或是a3225737你根本就是Honorguard06，你忘记切帐号， 所以你能以Honorguard06立场，来回应此申诉案？ 3. 如果Honorguard06无法迅速，解决Sub_DigiTech"简单的"组务， 如同Honorguard06多次在组务指控本人没有时间管理板务一样， 迅速拔除其职务，建议群组直接拔除此等毫无效率之小组长。 4. 如果申诉不能指控其蓄意之行为，莫非是过失，疏忽没看到？ 在这里，本人请a3225737发挥伟大的创意， 指导本人如何申诉Honorguard06不当之行为， 本人将依照a3225737伟大的创意，更改此申诉内容。 麻烦你教教我好吗？ --

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