作者arashi6886 (寂寞指数99%)
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标题Re: [问题] 海巡行政 工作的问题
时间Sat Feb 13 09:57:00 2016
※ 引述《jack42073 (钥匙)》之铭言:
开头43
以下就小弟在海巡署的工作经验来与原po及版上诸位先进分享讨论,
如果有误请不吝指教。
不知道原PO对於海巡署这机关是否有基本的了解?
如果没有,请容我再罗嗦一下,
海巡署目前有三种身分的人员,分别是军职、警职、跟文职,
军职主要集中在岸总局,包含以下所属机关(各地区局)、查缉队及总大队,
警职主要则是在洋总局,含所属各海巡队及直属船队,
文职人员都在机关单位,也就是署部、各总局及各地区局,
特考班也就是文职,基本在海巡署做满六年後,可以请调到其他公务机关。
: Q1 :
: 平常的工作时间是什麽时候 ?
: 非平常的工作时间是什麽时候 ?
基本上,海特班的人员受完训後通常会先分发到各地区机动查缉队,
机动查缉队的工作有点类似刑警大队、调查局等,专门负责查案(走私偷渡毒品…),
不过海巡查的范围比较广(包山包海),必要时还要跟着海巡队一起出海拦查,
先回到第一题工作时间的部分,
查缉队的工作时间大致上跟机关单位一样,早8(9)晚5,也就是比较平常的工作时间。
ps.会这样写是因为我有看过8点上班的查缉员,也有看过9点上班的,
这部份似乎要看每个队的风气,所以这边当作参考就好。
当然每个查缉员都有自己主侦(主办)的案子,当一个案子接近尾声准备收网时,
其他查缉员当然是要协助,由於收网时间不一定都是在白天,也有半夜或凌晨,
那这时就是非平常的工作时间,当然你也可以选择不去,
那後面换你主侦时,同队的学长学姊学弟学妹可能也会选择不帮你。
: Q2 :
: 工作压力真的很大吗?
: 长官要求的绩效会很难达到吗?
工作压力这部分很难去具体的形容,有的人对於这种工作他甘之如饴,
有的人则觉得是度日如年,所以这就要看个人如何调适,
至於绩效部分,依照目前的海岸巡防机关绩效考评要点(没记错的话),
查缉队有分甲乙丙三种队,这三种每个查缉队年度应达到分数是不同的,
甲种队每人每月18分,乙种队每人每月15分,丙种队每人每月10分,
另外还有比较特别的是金门队,是以总量计算,所以跟上述三种队略有不同,
但是有听闻总局长要求每人年度的绩效要提高,不过不知道是否有正式实施,
小弟在岸巡队打滚多年,有许多查缉队的学长同学学弟都是从岸巡队出去的,
拿过海巡楷模的大有人在,被踢回原单位的也不少,大部分的查缉队长跟副座,
只要你年度分数有,就不太会刁难你,如果有余力可以再替队上增加绩效,
基本上队长、副座升官时,你也有机会被长官拉一把。
: Q3 :
: 工作单位的气氛融洽吗?
: 会不会学长学弟制很重 ?
单位的气氛这个没办法跟你说明,全台湾有二十几个查缉队,也不知道你会到哪边,
如果真有心想加入这个团队,到哪去应该都不是问题。
至於学长学弟制,毕竟海巡有别以往的三军,查缉队又不同於岸巡总大队,
学长学弟制可能有,但是不会那麽死板。
: Q4 :
: 工作的成就感大吗?
呵呵…这个要看你对这份工作的热情了。
: Q5 :
: 另外,
: 方便分享一下你的工作内容和工作心得吗?
这边就很抱歉没办法分享了,前面说过小弟是在岸巡总大队打滚,
相信你不会想听总大队的工作XD
以上,排版不佳请见谅,感谢各位花时间看完这麽长的废文,谢谢。
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干!这梗有毒...救命~~
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XX 6/17 - 囧 (哈哈拎北有毒)
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20335 6/17 - □ (本文已被吃掉)
口卡口卡尝百草ψArmour
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