https://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1607010107778 首先那位男教友必先有「天主的圣召」，这是一个相当复杂的辨别过程。那位男教友应首 先和相熟的神父详谈，反省自己的祈祷和信仰热诚，仔细辨别做神父的动机（怕结婚、怕 孤独、为在教会中有权力地位等统统不是做神父的理由），一段时间後（至少要一年）， 那位神父可推荐他到「修院」，再由修院的神父与他谈。修院的神父在一段时间内辨别他 是否真有圣召，而且没有其他的障碍（例如照顾家人的问题），才会收他作「修院的修生 」（seminarian）。 修院的培育分四大部分，维期通常超过七年： 1 灵修的训练：神父是「专务祈祷」的人，灵修是顶重要的。 2 人格成长：神父必须是一个成熟的人，才可一生过「服从、独身、神贫」的生活。所有 性格上不成熟的地方都要在这段时间内改正过来。如果不行，这人便不能当神父。（这是 最多人离开修院的原因）。 3 理性的培育：神父需要教育教友，亦要举行公开的教会礼仪，神学、哲学的训练不可少 。 4 牧民的培育：神父要带领教友加深信仰，亦要负责传福音给未认识主的人，牧民就是以 主耶稣的心情去服务所有的人。修生会被派往教会内不同的单位实习。 在修院期间，所有修生都会在修院住下，稍稍离开人群（和自己的父母），在相对单纯和 宁静的环境中体验天主的慈爱和无条件的牺牲。 修生完成修院的课程後，再由修院的院长神父向所属教区的主教推荐，由主教决定是否晋 昇他为「神职人员」。如果主教应许，那位修生会先晋昇为「执事」（deacon），即在教 会内当「仆人」，会被派往一个堂区或单位专职服务。一个好执事是成为一个好神父的基 础。 执事当超过半年，再由所属的单位的神父推荐给主教，主教看过他的「工作表现」後，由 他决定是否晋昇他为「司祭」（priest ，即是神父）。 总括来说，做神父不是个人的意愿，而是一个人对天主完全的服从，是肖似耶稣基督的生 活：服从、独身、神贫。这必须要有天主的恩宠才可能渡过的生活。培育一个神父就是给 他时间和机会去领受和实践天主的恩宠。 关於长老会的牧师，由於他们不是「司祭」，作牧师的基本理念亦不尽相同，培育的方式 不相同是自然的事。最起码牧师能有自己的妻子、儿女；天主教的神父就不能。 参考资料答者是服务香港的神父 -- http://mail.tku.edu.tw/cfshih/ln/ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.37.97.103 ※ 文章网址: http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Catholic/M.1398505947.A.535.html