「Monday Blue Buster 蓝色周一症候群」公益解惑：40退休 急流勇退2 （续上周文） 自从上周泼文之後，出现一个相当有趣的现象：虽说在板上还看不出什麽互动，但其实板 友们似乎对这个议题颇感兴趣，而顺着文末的连结连到小弟部落格去，在短短两、三天内 ，就涌入数百次点阅！可以说是自从数月前，小弟来贵板上每周泼公益文以来，创下连结 点阅率最高的文章。 这种现象在传播学里面，叫作「沈默螺旋」，是在讲一种隐蔽的主流意见现象--在表面上 看起来大家都保持沈默，或是做出某种符合群众预期的表态，但实际上，反而是大家内心 没有讲出来的意见，才是真实的主流意见。 可见大家其实对生涯管理相当好奇，尤其是这类获利高手谈到提早退休时，却出现生涯管 理成效不彰的现象，又该如何解决？究竟什麽才是高效的生涯管理？如何才能快乐致富？ 今天小弟就来解说後续。 顺带一提，由於曾有个案反应，说其严重的「蓝色周一症候群（Blue Monday Syndrome） 」，竟然到周四都还会有「缺乏上班动力」的现象！ 另一方面，由於生涯管理还是需要系统性的解决方案，其背後理论模型庞大复杂。因此， 生涯管理书籍的撰写还是需要优先处理。 因而，公益文将延到每周三或四来为大家解惑。还请板友们理解。 原泼也算是有点年纪，应该有看过一部同样有点年纪的电影，叫做「航站情缘」，是由两 度奥斯卡影帝汤姆汉克主演，描述某国际旅客在转机途中，因为母国陷入战乱导致签证失 效，结果被迫住在机场数月，而爱上了由凯萨琳丽塔琼斯饰演的年轻貌美空姐，进而产生 了一段不太可能有结果的爱情。 其中或许是为了电影效果，竟然有段相当扯的桥段，是主角为了取悦女主角，竟然突发奇 想，把航站的某角落墙壁打造成他的一项拿手杰作--一座金碧辉煌的喷泉！？（真不亏是 电影情节...比扯铃还扯） 而就在汤姆汉克精心打造完这项「爱的杰作」时，连他自己都不由得赞叹这项杰作的天衣 无缝境界，因而不由自主地跳起踢踏舞来～ 生涯管理就应该长这个样子～ 用你的独特兴趣技能组合，做出炉火纯青的杰作，并因此来产生无可取代的独特价值，助 人为乐。 如此将会产生「5重快乐」：了解自我的独特价值、以独特兴趣技能来工作、产生无可取 代的杰作、以独特方式助人为乐，及享受高手过招的无尽乐趣，以杰作会友。 而透过享受如此的独特兴趣技能，所创作出的独门杰作，并因为物以稀为贵而发财，堪称 天经地义，并且就像不用工作一样，甚至可以不用退休，一直做到做不动的那天、甚至往 生那天。 日本寿司之神小野二郎连续十余年获得米其林三星的最高荣誉，高龄九十多岁，仍然坚持 做出世界顶级寿司。 https://www.cw.com.tw/article/5107268 所以才说原泼提出40岁退休一事，实在令人匪夷所思，道理就在这里。 （待续） Sincerely, David 李 原文出自： https://mbacareerfitter.blogspot.com/2023/08/monday-blue-buster-40-2.html -- 李大卫生涯管理中心 David Lee's Career Management 预约免费初谈email:[email protected] SWLS联合国教科文组织御用「生活满意度」快乐测验满分 NSHMBA美国最大MBA徵才会（现扩大更名为Prospanica）首位华人顾问 部落格：mbacareerfitter.blogspot.com --

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