部分恕删.. 文长见谅 不喜请END~ 看了这篇文 鲁叔心有戚戚焉 跟我这十来年的经历很像 你应该也是卡在抉择部分 我说说我的经历与感想 供你参考 我退伍的时候本来也是应该会去中科当工程师 那个时候中科刚盖好 科技业的薪水也是比较高 但家里一直希望我能够回家接家业 因为父母年事已高 然後在该行业也待很久 其实都会有所谓的倦怠感 但父母不忍心看着自己从年轻打拼起来的东西就这样没了 我虽心里有不甘 但也奈何不了家人的坚持 於是就回来接了家业 但其实心中还是一直想要往外寻求发展 回家里公司待了七八年 整个状况很稳定 自己的妹妹年纪也比较大 可以来帮我忙 我就把公司放给我妹 然後跟着朋友跑去大陆投资生意 因为做的东西(汽配件贸易)跟自己的本业相差十万八千里 全部的东西 几乎都是从零开始 非常的辛苦 搞了四年多 可以说是把投资的钱都花光了 但还是没起色 差不多已经到了要停损的阶段了 此时刚好接到家族的电话 希望我回家族接公司 (家族跟家里的公司算关系企业，不过家族的规模再大一些 至於为什麽家族要我去接，只能说家族企业一定都有很复杂的关系 这不在此篇讨论重点，就不再赘述) 於是我决定就先回台湾，回来接家族的公司 回来後接家族公司三年多至今 其实我的感觉很复杂 发现，整个公司经营了三十年 建立起来的口碑和生意上的人脉关系 跟我去大陆从头开始的感觉是差很多的 因为身上背的招牌就是不一样 人家看你的感觉也不一样，做事的难易度更是天差地远 公司有三十几年所累积的资源 你跟客人、厂商讲话，就是可以大声点 要就要 不要就算了 但我在大陆 求个订单 还要千拜托万拜托 看客人脸色 虽然是做自己想做的事 但其实非常的累 所得到的跟你付出的也不成正比 讲到这边 该下个结论了 经过我这十来年的经历 虽然家里的公司不一定是你想要做的事情 但是你父母累积起来的东西 绝对不是你一朝一夕就能达到的 你不承接家中公司 往别的领域发展 就必须付出相对的时间才能在该领域累积出同样的实力 但你家里的公司 你是可以不做什麽事 就简单接收这些累积的东西 虽不是你喜欢的领域 但其实你等於在这行业已经吃了大补丸 少奋斗二三十年 你要想的只是 怎麽把他做大 将汽材行 往贸易商 进出口商的方向走 而你拥有的外文能力 更是你能向外发展的利器 把自己公司做得更大 这也是家里花钱培养你 希望可以得到的回馈 等你做到有一定成绩 其实可以再转向自己想要发展的领域 那个时候有经济实力 有人脉关系 一定会更容易有成绩出来 人生本来就是不断的在分叉口寻找自己的下一个起点 现在不会是你第一个必须要做的抉择 也不是最後一个选择 人人都想要做自己想做的事 但是"想"做的事跟"能"做的事 所能得到的收获 一定会有落差 在年轻的时候累积自己能量 懂得资源合并 有联想力 其实以後你有的是机会往你自己想要的领域做发展 讲现实一点 很多年轻人抱有梦想 这真的很好 但是梦想还是必须要有相当的经济实力才能够支撑下去~~ 鲁叔年纪大了 老人就是爱碎念 拉哩拉杂讲了一堆 希望能够提供你新的思考方向 做一个不会让自己後悔的选择~~ ※ 引述《jordan804 (jordan804)》之铭言： : ------------------------------------------------------- : 小弟家中其实有自己的事业 是小型汽车材料行 : 收入稳定 至少家中不需要让我负担四年大学学费 : 最近因为父亲想退休加上身体不好 : 也希望有人能够接家里的事业 : 最近一直在培育学徒 希望能转让给新人 : 但学徒总是差强人意 : 父亲毅然决然决定若明年底学徒学不起来的话 : 就请人直接全盘收购家里的货品 : ------------------------------------------------------ : 小时候我是很排斥家中事业 : 因为普遍汽材行把家里搞得像仓库一样 : 加上这种产业龙鬼蛇神什麽人都有 : 一到六都要在家里待命接修车行电话 : 说实话家里的生活环境品质不是很好 : 因此都不敢带朋友来家里作客 : 但长大後才发现父亲不简单 : 我有个弟弟 因为想不开加入志愿役 : 本身也没什麽意愿接家业 : 所以最近父亲有意无意透漏问我要不要接家业 : 也让我重新思考这个问题... : 也因此这个时间点 身为考生也开始在犹豫要不要继续照原计画进行 : 还是有其他更可行的办法? : 在此想谘询各位版上各位朋友们 : 不知道能否提供小弟意见 感谢大家 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 220.134.216.211 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/CareerPlan/M.1505278178.A.353.html A大讲的有道理 但其实我当初不愿意回来 跟父母的个性有关 太过强势 不愿权力下放 其实会觉得自己的发展受限 我看到台湾很多中小企业的老板都已到退休年龄 但是第二代想要承接的却很少 其实我觉得跟这些原因多少都有点相关 坦白讲 他们都是白手起家 从无到有 要他们真的放手 真的是本身已经想很开了 要不然一开始还是都会插手 其实自己很难施展手脚 ※ 编辑: hiphop0429 (220.134.216.211), 09/14/2017 11:35:37