目前已经是老大不小的28岁了，我在职场上的遭遇真的很不幸。这五年， 我总共换了九间公司，只有一间满一年，最短只有半个月。 我换过三个职务，其中一个职务换了七间公司，另两间则是自己贬低自己 去做的职务。 在第一间被资谴时，对当时初出社会的我埋下了日後的宿命。我确认自己 工作上没有出错，但是主管认为我不够专业，加上後来我有问题时没有人 可以请教。所以主管请我走人，後来那间公司的同事有请我吃饭道别，这 间只做了十个月。 在第二间公司，则是问题出在自己无法胜任工作，同事和主管教我的东西 当我在白板上解释时，看见别人对我叹气的眼神，很难过。最後主管建议 我转行，我就自己离职了，只待了一个半月。 在第三间公司，是我做最久的公司，总共做了一年。离职的原因是因为无 法同时接三个案子，加上主管认为我和同事相处不够热络，个性太内向，加 上考绩拖累部门，所以被资谴了。对我来说，要走的那一天我在办公室里哭 泣，恨自己为什麽总是无法达到别人的要求。 在第四间公司，只做了二个月。发觉自己只是在做一般工读生的工作，和主管 反映後，也没下文，於是自己离职。 在第五间公司，只做了一个半月。自己是被牺牲的，因为公司认为我的薪水比 比较同事高，且无法担任主管的代理人，所以要资谴我，我当下很难过且不发 一语的接受了。 在第六间公司，只做了两个星期，里面的主管当初说要给我考试以决定能不能 留下来，後来主管说我看起来没有活力，说我没有像他当初一样每天都留到公 司到晚上11点，且他也不给我考试的机会，当下就资谴我了。 在第七间公司，进来前因为之前六次的失败，让我对自己的人生绝望。自己自 愿降了将近一万元的薪水去做比较没有技术的工作。进去後发现工作很简单， 很快就胜任了，但是这次遇到人事的问题，自己常常被夹在老鸟之间。最後离 开的原因是因为被公司外的保全恐吓，所以自己便离职了。 在第八间公司，做了近十个月。原本之前做低阶的工作时有边进修计划，但是 後来这间公司找我进去，且薪水回到我之前的行情，所以就决定再给自己一次 机会，便进去了。在前三个月，也是一直接受同事训练及考试。但是部门一直 有新人进来，到我离职前竟来来去去了十五人。我每天都在想办法精进自己， 告诉自己要努力的求生存。到了第七个月时，获得了主管及同事的肯定。但是 後来我突然被冷冻，一直不让我接案子，却要我教其他新人，等其他新人上手 後，突然告知我要考试以决定去留，到最後考试通过了，我却不能留下来，得 走人，当下还得赔钱。到最後，我到调解委员会投诉，资方败诉，但我从此留 下了很不堪的记忆。 在第九间公司，是第一次到亲戚的工厂工作，只做了三景期。进去後发现工作 环境有工安的问题，加上必须每天强制加班至九点，通勤1.5小时，早上八点 开始上班，星期六也须上班，和当初面试谈的有落差，所以就自己离职了。 目前的我在职训机构上课，发现自己要转行的门槛很高，就算证照得到了，可 能之前近四年的工作经验也是零。因为每次的离职都是不好的回忆，所以我没 有人脉，也没有朋友，目前每天上课和看书时还是会一直回想到过去，为什麽 我反省了自己之後，我总是没办法和一般人一样有个稳定的工作，这样子的压 力每天都埋在我的心中。 --

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