作者buttercandy (*糖果*)
看板CareerLady
标题[人际] 排挤新人的前辈
时间Tue Oct 5 06:47:33 2021
主管要休息几个月,因此调了一位前辈来顶两个月。
那位前辈之前就在众人面前骂过我,
然後骂完又鼓励我要加油
(旁边有狗腿同事附和骂你是为了你好@$#^...之类的话)
一开始想说他是外单位忍一忍他就不在了,
没想到趁主管休息他又自愿过来帮忙。
一到跟team的每位打招呼就是忽略我,
好在心脏不弱在他离开时我有打招呼。
(他有面无表情回应)
我实在不懂他?
他一边自愿过来一边跟大家哭诉说他被调来这边?
骂完我2-3小时又开始说很担心我离职?
跟大家说说笑笑对我面无表情?
目前我的方式是装傻跟他平常应对,
但其实想到未来两个月压力很大,
(没有离职想法,只希望自己快点成长独立)
还蛮多人都会主动过去说说笑笑,
但我都是只工作不太闲聊(只有两人单独作业才会聊天,一群人都属於安静听那种)
这样方式好吗?对新人来说不主动聊天是不是很吃亏?
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1F:推 yuanko: 怎麽看都觉得是给你下马威,怕你不服他管教觉得他只是代理 10/05 08:58
2F:→ yuanko: 主管。不想聊天不用刻意聊天啊,事情做好比较重要 10/05 08:59
3F:→ yuanko: 不管他如何对你你都保持平常心就好了,也不用因为怕被骂要 10/05 09:01
4F:→ yuanko: 刻意迎合他 10/05 09:01
5F:→ sirloin: 才2个月又不是2年 10/05 09:52
6F:→ sirloin: 你真正的主管对你好就好 10/05 09:52
7F:推 Chopin253253: 公事公办了 拍拍 10/05 12:48
8F:→ Chopin253253: 推楼上说的 保持平常心 10/05 12:48
9F:→ ememory: 把自己变强大 个性冷漠机车也没人敢对你怎麽样 10/05 20:10
10F:推 kosong: 别想太多。工作做好学满,其他都是云烟 10/13 08:38
11F:推 mengmine: 柿子挑软的捏 利用打压新人/再给新人甜头这些事来展示他 10/19 20:44
12F:→ mengmine: 工作上的地位给所有人(你 你同事等等相关人) 看 10/19 20:44
13F:→ pigpigshow: 排挤人的是因为他们自卑 或小时候被80过 长大就会先发 11/24 09:52
14F:→ pigpigshow: 制人 是他们的一个保护自己的方式 利用排挤别人保全 11/24 09:52
15F:→ pigpigshow: 自己的地位 11/24 09:52