作者leyenda ( rito de pasion )
看板CareerLady
标题[闲聊] 似乎是一个老生常谈的问题
时间Mon Jun 24 00:25:01 2019
这似乎是个老问题...
你的业务需要另一个同事提供资料
但是那位同事一直不给你资料 导致你业务卡住
但是你的老板把帐都算在你头上
该怎麽办？
以下是我的状况
因为我知道这位同事有拖延的问题
所以我一个月前用email跟她要资料 副本给小主管 (至少可以保存证据)
中间口头跟她催了2次
口头催的时候故意都在小主管面前
她的问题就是 东西给不出来 但是话都会说的很漂亮
说完漂亮话之後东西还是没有
前几天大主管突然问起那件事情的进度
我说那位同事一直没有给我资料 (该同事那天不在)
小主管没说话
大主管把我骂了一顿 说我是主承办人要负全责...
老实说 那份资料我有能力自己做
但是如果我自己做自己提 可能会被说不尊重其他同仁的权责
另外 如果那位同事身心健全的话 我应该会把我的处境完整的跟她报告 让她感同身受
但是因为她的身心状况不太理想 我怕说的太坦白她无法承受然後说我害她发作还是怎样
我有跟小主管反映这个问题
但他一副不想管的样子
之後也没有任何作为
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.24.73.252 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/CareerLady/M.1561307104.A.7EF.html
※ 编辑: leyenda (114.24.73.252 台湾), 06/24/2019 00:41:18
1F：推 abcdef4: 我也曾经遇过，但因为薪水拿比较高，所以同事的屁股都我 06/24 01:32
2F：→ abcdef4: 来擦，既然你有能力，建议你只能默默把工作一个人做了。 06/24 01:32
3F：→ abcdef4: 然後要求加薪，不加薪就离职 06/24 01:32
4F：推 dev0929: 你 mail 不能 cc 给大主管吗？ 06/24 08:25
5F：推 yijhen: cc给大主管啊 06/24 16:54
6F：推 iloveannasui: cc给大主管，变向是捅小主管一刀，你要有心理准备。 06/27 08:55
谢谢各位的建议
但是我已经决定不理她自己做了
如果有人说为什麽我跳过她
至少我可以说已经给过她一个月的时间她都没有提出任何资料
只是我觉得当主管的人
可不可以不要只记得某些人说过的漂亮话
就一直觉得这个人很勇於任事...
也麻烦看看这些X人的屁股是谁在擦
※ 编辑: leyenda (114.24.65.209 台湾), 06/29/2019 22:47:22