这份工作到现在已经做了4年3个多月 一开始的工作内容是业务助理 後来同事因个人生涯规划离职 我被老板指定去接他的缺 (当时老板没有问过我的意见，直接职务调动) 工作内容算是老板特别助理兼公司大客户的窗口(主要是回覆交期、产品报价…等) 说是老板特别助理是因为之前那位离职同事是挂老板助理… 但其实老板大部分的时间也没有什麽特别的事情会交代我去办 最主要我就是负责维持大客户的现况 还有其他一些零星小客户的询问 如果遇到不知道怎麽回答客户的问题 就直接问老板 依据老板的指示去做回覆 职务调动时有被调薪 到现在也已经接了2年多 期间跟老板口头提过2次离职 每次都是被加薪留住 我自己不太认同 不知道自己算是业务吗 但也有点不太清楚自己在公司的定位到底是什麽 重点就是尽量去满足客户的需要就对了 我觉得工作内容是已经学不到什麽东西 对公司卖的产品也完全没有兴趣 或许还能学的就是产品相关的专业知识 但是因为没有兴趣所以也没有很高的学习热忱 工作只是为了薪水而已 一点热情都没有 每天都行屍走肉一般 老板最近有问我要不要先去试试国内的展(电子展参展) 但我拖到现在都还没回应他 他应该也多少明白我的想法了... 我们这个大客户是日本人 对於产品外观什麽的都很在意 因为他们对品质有一定要求 而且图面尺寸都订得很严格 导致现场组装组得很痛苦 品管检查也都打得很仔细很严格（因为他们也会担心日本人不能接受产品的品质，怕被客 诉，报告书又写不完） 产品NG的数量有时候常常会让人觉得很浪费 为了接日本订单 厂内组装成本、检查成本都非常高 有时候我甚至觉得制程太繁复了 根本公司不太能赚钱 别部门主管、同事们也常常跟我抱怨对我说没利润干嘛要接单！！！ (我心里OS：干嘛不去跟老板说) 感觉大家都在对我施压 很轻易就能接收到大家的负面情绪 而且大家也都很会出一张嘴讲干话 我觉得这麽厉害乾脆来当窗口啊… 但因为是公司大客户 我老板本身又是好好先生(我都认为他是经营佛心事业) 对客户的要求几乎都是有求必应 (有时候我觉得客户真的是被我老板宠坏了，导致我不能向他们说不） 因为我是主要窗口的关系 大部分同事都会把对日本人的气出在我身上 我有时候变成常常要看他们的脸色 拜托生管大婶赶交期 拜托现场帮忙赶货 有时候也会被同事挂电话、被同事凶… 但我都觉得那不就是他们本身的工作… 为什麽我要拜托他们… 其实我本身脾气也算很不好的 但是如果是在工作岗位上 我就会逼自己要忍耐 尽量不跟人恶言相向 会想要隐藏自己的脾气跟情绪 但最近有愈来愈受不了了的趋势 有时候我也会突然暴走 公司小团体算是非常多 我个性比较冷淡不太喜欢加入任何团体 有点职场边缘人那种 我觉得每天看他们脸色工作做得很痛苦 又觉得自己是否烂草莓… 而生管大婶也没有什麽能力 常常问他交期什麽时候 他都是回「尽量、不能保证」 这样我要怎麽回答客户… 我当然也不可能每次都去问老板 (虽然老板一定都会答应客户的交期) 但最後被生管大婶发脾气的人又是我 觉得很衰很厌烦 因为南部工作真的很不好找 应该不是说不好找 而是屎缺真的非常多… 在这份工作之前也短暂做过几份很可怕的工作… 怕离职後待业时间会很长 年纪大了(31岁)没什麽工作技能、没有方向、没有目标 不知道下一步可以做些什麽 是否不该冲动离职呢 --

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