作者CartoonMin (虾米)
看板CareerLady
标题[心情] 主管叫我自己找人交接
时间Fri Jul 22 16:39:21 2016
之前小主管有找一位同事跟我交接，
结果那位同事这两天突然提离职，
也不可能跟我交接，
小主管就叫我自己去找人交接!
心情超差的，
虽然法令没有规定一定要交接，
但我也希望能尽量有人交接就交接，
下礼拜大主管会回来，
我还要跟大主管提醒离职程序的事情，
怕他会问交接的状况，
请问这样该怎麽办?~~
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1F：→ yuanko: 再跟小主管确认一次，他是认真要叫你自己找人交接的话，告07/22 17:07
2F：→ yuanko: 诉他你会先报告大主管，看大主管怎麽指示，然後写mail，CC07/22 17:07
3F：→ yuanko: 给小主管07/22 17:08
4F：→ sichi: 同上 然後未完成工作作成一张list 说明做到哪 之後要做07/22 22:03
5F：→ sichi: 甚麽 然後没其他人会的工作 sop写细一点 有人会的就不用07/22 22:04
6F：→ sichi: 写 然後你手上平常会做的所有事情列出list 寄给两主管07/22 22:04
7F：推 r780224: 嗯 列完清单你就找小主管交接...07/24 10:21
现在小主管说义务上我要跟新人交接才行，意思是希望我留到新人来？！
※ 编辑: CartoonMin (42.79.32.74), 07/25/2016 19:45:40
8F：→ sichi: 你管他 你就说法规上你无权那样要求我 07/25 19:58
9F：→ maby404: 不用等到新人来，只要合乎劳基法规定的时间即可。 08/16 02:40
10F：推 royota: 千万不要自己找人，这种事本来就要主管决定 08/17 10:25
11F：→ royota: 否则交接完同事抱怨，老板会说是你找他交接的 08/17 10:26
12F：→ royota: 不指定人交接的话，你清单跟办理进度写好就可以走了XD 08/17 10:27