作者invisibleink (invisible)
看板CareerLady
标题[心情] 劳保高薪低报
时间Wed Dec 9 09:14:56 2015
[手机排版,如有不清楚请见谅]
我发现我的劳保投保金额低於我该投的金额,
记得之前好像有跟会计反应过,
但会计说有帮员工设想,这样员工的保险缴比较少。
当初也不知道也傻傻的没多想。
这几天才又上网查了相关资料,发现对於生育给付或是育婴津贴都有很大的影响,当然包
括退休金。
我已经结婚还没生小孩,这势必会影响我未来的补助,
我本来想说要不要告诉会计帮我保到满,
但我问了同事,同事都偏向"保险缴低一点比较好吧"的角度觉得这也没差,
我本来打算如果会计不调那我就默默的检举,
但老公又说公司会查到会把我fire?!
如果是大家会怎麽做呢?
补充:
公司在南部,人数约300初,也算中型企业,
平常公司很计较,连请特休都要扣全勤,
连保险都保不足,让人觉得很生气,
只想要回自己的权利。
不追溯没关系,但希望之後能保足。
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1F:推 wenmo: 可以检举,但是要有被解雇的准备,前阵子就看过新闻检举 12/09 10:43
2F:→ wenmo: 员工被解雇,最後公司只被罚5000,你也有扞卫权力的自由 12/09 10:45
3F:推 cherylbear: 真的...同事觉得缴了保费 不一定领得到 所以觉得低报 12/09 12:07
4F:→ cherylbear: 很好...蛮无语的 12/09 12:07
5F:推 hypeng: 唉,台湾就是很多这样的劳工,傻傻被卖都不知道,不说补助 12/09 19:56
6F:→ hypeng: ,光老板每月给的退休金就差很多.. 12/09 19:56
7F:推 hypeng: 低报是违法的,只要平和的跟会计这样说,她会懂你的意思, 12/09 19:57
8F:→ hypeng: 当然要付的可能风险就是黑掉,但是我会去争取 12/09 19:57
9F:推 qwer7015: 跟会计问看看能不能帮你保满 不能再说 12/09 21:42
10F:推 kinkime: 我前公司老板就是低报,还一直说让大家少缴钱给国家不是 12/10 13:25
11F:→ kinkime: 很好吗?超无言的 12/10 13:25
12F:推 akiwa: 这种投保方式很多传统产业都这样做,底薪很低再用其他名目 12/11 11:47
13F:→ akiwa: 加上去,主要也是为了劳保低报(因为公司需要另外提拨费用) 12/11 11:47
14F:→ akiwa: 真的很多人是不敢举报吧!看你怎麽抉择了... 12/11 11:49
15F:推 dolly188: 才不是帮员工省保费,是替资方自己省,公司就是没被罚过 12/11 23:07
16F:→ dolly188: ,也不怕打坏名声。不止影响生育跟育儿津贴,也影响你 12/11 23:07
17F:→ dolly188: 的退休金。 12/11 23:07
18F:推 ylimhs: 匿名检举!! 12/12 12:59
19F:推 jacobzhung: 就以後也许拿不到退休金 我会倾向少缴 但是 如果你中 12/14 09:58
20F:→ jacobzhung: 间有职灾 失业 生育 丧葬 都是用投保金额去算喔 自己 12/14 09:58
21F:→ jacobzhung: 衡量吧 12/14 09:58