作者invisibleink (invisible)
看板CareerLady
标题[心情] 劳保高薪低报
时间Wed Dec 9 09:14:56 2015
[手机排版，如有不清楚请见谅]
我发现我的劳保投保金额低於我该投的金额，
记得之前好像有跟会计反应过，
但会计说有帮员工设想，这样员工的保险缴比较少。
当初也不知道也傻傻的没多想。
这几天才又上网查了相关资料，发现对於生育给付或是育婴津贴都有很大的影响，当然包
括退休金。
我已经结婚还没生小孩，这势必会影响我未来的补助，
我本来想说要不要告诉会计帮我保到满，
但我问了同事，同事都偏向"保险缴低一点比较好吧"的角度觉得这也没差，
我本来打算如果会计不调那我就默默的检举，
但老公又说公司会查到会把我fire?!
如果是大家会怎麽做呢?
补充:
公司在南部，人数约300初，也算中型企业，
平常公司很计较，连请特休都要扣全勤，
连保险都保不足，让人觉得很生气，
只想要回自己的权利。
不追溯没关系，但希望之後能保足。
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1F：推 wenmo: 可以检举，但是要有被解雇的准备，前阵子就看过新闻检举 12/09 10:43
2F：→ wenmo: 员工被解雇，最後公司只被罚5000，你也有扞卫权力的自由 12/09 10:45
3F：推 cherylbear: 真的...同事觉得缴了保费 不一定领得到 所以觉得低报 12/09 12:07
4F：→ cherylbear: 很好...蛮无语的 12/09 12:07
5F：推 hypeng: 唉，台湾就是很多这样的劳工，傻傻被卖都不知道，不说补助 12/09 19:56
6F：→ hypeng: ，光老板每月给的退休金就差很多.. 12/09 19:56
7F：推 hypeng: 低报是违法的，只要平和的跟会计这样说，她会懂你的意思， 12/09 19:57
8F：→ hypeng: 当然要付的可能风险就是黑掉，但是我会去争取 12/09 19:57
9F：推 qwer7015: 跟会计问看看能不能帮你保满 不能再说 12/09 21:42
10F：推 kinkime: 我前公司老板就是低报，还一直说让大家少缴钱给国家不是 12/10 13:25
11F：→ kinkime: 很好吗？超无言的 12/10 13:25
12F：推 akiwa: 这种投保方式很多传统产业都这样做，底薪很低再用其他名目 12/11 11:47
13F：→ akiwa: 加上去，主要也是为了劳保低报(因为公司需要另外提拨费用) 12/11 11:47
14F：→ akiwa: 真的很多人是不敢举报吧!看你怎麽抉择了... 12/11 11:49
15F：推 dolly188: 才不是帮员工省保费，是替资方自己省，公司就是没被罚过 12/11 23:07
16F：→ dolly188: ，也不怕打坏名声。不止影响生育跟育儿津贴，也影响你 12/11 23:07
17F：→ dolly188: 的退休金。 12/11 23:07
18F：推 ylimhs: 匿名检举！！ 12/12 12:59
19F：推 jacobzhung: 就以後也许拿不到退休金 我会倾向少缴 但是 如果你中 12/14 09:58
20F：→ jacobzhung: 间有职灾 失业 生育 丧葬 都是用投保金额去算喔 自己 12/14 09:58
21F：→ jacobzhung: 衡量吧 12/14 09:58