易读 图文网页版 请点 http://www.melodyliao.com/2014/04/blog-post.html 无论你很满意现在的工作，或是正处在找工作阶段，最好都能仔细的检查你的履历是否能 发挥最大的功效。 千万别让这八个迷思毁了它... 迷思1：在履历摘要上写下你的需求目标 履历摘要的重点是写出你能提供甚麽能力满足雇主，目标则是指你想要的东西，例如你想 申请的职位内容。实际上，没有人真的在乎你的需求。 迷思2：你的简历需要一些图表跟图形来让人印象深刻 即使没有那些图形图表，你还是可以将履历写得很棒。 迷思3：你应该把所有的经验都写在履历中 就算是你25年前的经验跟现在应徵的工作有关，也没有公司会因为你25年前做的事而决定 聘请你。 在大多数情况下，将20年以上的经验写出来，并不会提升你的应聘机会。 迷思4：你的简历不应该超过一页 你的履历长短跟它会不会被人阅读是两件事。 重点是在履历的开头十秒钟，就要引起你的读者兴趣，让他继续读下去。 写一到三页都是可以的。 迷思5：一份伟大的履历是找工作的灵丹妙药 履历背後的东西才是真正重要的，例如良好的找工作计画，坚实的人际网路，持续追踪进 度，和令人赞叹的态度。 迷思6：延伸你的日期以减少你的工作时间断层。没人会发现? 连你的邻居昨晚的晚餐都能在网路上查到，现在的background-check technology (背景检查技术)已经和过去不同了。不要做捏造日期这种高风险的事。 迷思7：用相同的履历去不同公司应徵 客制化的为你每份应徵的工作修改履历才是王道。 迷思8：用上次那个旧履历就好了 这样你何必每季买新衣服呢? 穿10年前的衣服去参加party也没什麽大不了。 --

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