我们公司的型态是平时公司只有两个老板在， 一个礼拜有两天会有工读生来帮忙这样。 因为公司在三个地点有设柜， 加上最近公司真的忙不过来所以老板在这个月开始就把我调进公司帮忙处理事务。 所以我变成平常日有时候在公司有时候站柜， 刚好这个月来了两个新人， 但这两个新人常常有意无意的提到她们也想跟我一样进公司帮忙。 我们老板比较偏好请那种二度就业的妇女， 所以除了我（24岁）和工读生（18岁）之外其他全都是40到50岁之间的妈妈。 可是新人现在的状况是她们连收银机和商品介绍都还没有很熟悉就会一直跟我说：「啊 ～如果我可以跟你一样在公司帮忙多好～」或是「你这麽年轻、资历又这麽浅都可以进 公司帮忙了，那我应该也可以才对。」 我真的不知道该怎麽回答囧> 加上说明白一点公司其实是家族企业， 在各个专柜元老级的柜姊都是老板的亲戚， 两个老板不可能让才刚进来半个多月的人进去学习或帮忙， 但新人就是不明白这点一直要我在公司帮她们向老板说点好话， 一开始我都是打哈哈过去但最近我发现她们会开始对我穷追猛打。 另外就是我们最近要排下个月的班， 服务业不能休六日应该是基本的常识啊！ 结果新人一开始就表明4月份她要休三个礼拜天和一个礼拜六， 问她为什麽她说她要上空中大学的课， 还说老板应该要很高兴有像她这样一把年纪了却这麽认真向学的员工， 但问题是专柜不就是要趁六日的时候好好冲业绩吗她这样是要别人怎麽办... 遇到这样的新人我真的很头大啊Orz --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 111.240.71.167