作者snrwater (Facilia)
看板CareerLady
标题[职场] 想提离职但主管还在请育婴假
时间Wed Nov 21 20:01:48 2012
最近想提离职了
但我们单位主管还在请育婴假 目前她的工作是由另一位主管代理
本来我是打算：先打电话跟主管讲一下 再跟代理主管讲这件事
刚刚我姊听到这件事後
就碎碎念说坐月子的女人最怕吵啦你不要打电话去讲
(其实我主管已经坐完月子了 只是听说带小孩带到有点晨昏颠倒是真的)
然後又说如果不先跟代理主管讲 她身为代理人会觉得自己不受尊重(会吗？)
搞得我现在好乱啊！！！
想请问大家 ：
1.会先跟自己主管讲还是代理主管讲呢
2.带小孩的妈妈真的很怕吵吗？我其实有点不知道该怎麽拿捏打电话的时间
但是又不想用写信或FB私讯这种方式 感觉很没诚意
其实我想亲自跟主管谈的原因还有一个
就是不知道离职前的交接该怎麽处理 照理说是要问代理主管
但其实代理主管并不非常了解我们单位的业务分配
感觉还是应该跟主管讨论比较好？
真是一个头两个大啊！
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 203.67.108.30
1F：推 comestar:我们这是直接跟代理主管讲 11/21 20:34
2F：→ erty:做完月子的话问一下方不方便去探望，带婴儿礼物or红包一起去 11/21 20:36
3F：→ erty:其实如果你先跟代理主管讲，他最终还是要去吵你的月子中主管 11/21 20:36
4F：推 pig8030:我认为和代理主管讲较恰当 由他做主 11/21 21:05
5F：→ erty:其实这问题满复杂的，你做很久了吗？跟主管的革命情感如何？ 11/21 21:27
6F：→ erty:如果一切一般般，直接跟代理主管讲就行了，工作如何分配那是 11/21 21:27
7F：→ erty:他要去烦恼的事情，但如果你跟原主管有一定交情以上，我觉得 11/21 21:28
8F：→ erty:还是可以私下跟他先打个招呼，但不是请他处理行政程序 11/21 21:28
9F：推 yahsien:看交情耶 行政程序代理业务…自然是由代理主管处理 但如果 11/23 07:58
10F：→ yahsien:你跟原主管很要好私交也不错 还是建议知会一下 他回来才发 11/23 07:58
11F：→ yahsien:现你不见这样不是很怪吗 搞不好还会误会你是被搞走的或是 11/23 07:58
12F：→ yahsien:做了啥坏事 如果她不打算回来就无所谓了 11/23 07:59