作者daji (daji)
看板CareerLady
标题Re: [有感] 对孕妇不友善的公司
时间Thu Aug 23 22:51:01 2012
借用这个标题来聊聊
刚才在 Tech_Job 板有看到一篇文章 「关於Lay off!?」
看完後 就觉得台湾不是只有资方在为难孕妇啊
调单位 换职务 都是可行的方法
为什麽一定要减薪? 甚至要孕妇离职呢?
工作能力不佳 可以上报主管 或者请人资协助处理
再找适合RD工作能力的员工就好了
伪资方的处理方法（叹）
台湾的生产率啊
难怪会节节下降
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 223.141.231.44
1F：推 yahsien:那篇的重点是在於该孕妇的背景 且打算生完要请很多假 08/24 10:39
2F：推 yahsien:像那样的公司都会尽量照劳基法走 因为先前太仁慈了没处理 08/24 10:42
3F：推 yahsien:导致现在要处理又有所顾忌 当然很大问题在於管理者对於绩 08/24 10:45
4F：推 yahsien:效差的人视若无睹 但如果那名员工的工作态度良好 其实问题 08/24 10:47
5F：推 yahsien:也就解决了 资方也会很欢迎她增产报国 问题就在她是拖累 08/24 10:49
6F：→ yahsien:团队的人（还没怀孕就引发众怒） 自重者人必重之～ 08/24 10:50
7F：→ daji:你说的中肯 最大问题是管理者的视若无睹 08/24 20:20
8F：推 mamechan:您说的没错,不过那篇的背景是因为那个孕妇工作态度有问题 08/24 21:20
9F：推 una0608:我们公司+老板都超期待我怀孕的！ 08/25 14:05
10F：→ una0608:只能说看雇主和同事的心态。 08/25 14:06