自从二月四号正式离职之後，开始找跟国贸相关的工作。 其实也没有很积极地投履历，主要还是以休息为主，面试为辅。 中间有面试两间公司，都在彰化，可是都不是很OK，虽然有录取但是还是婉拒。 直到这个星期一有间制造业(同样在彰化)寄信给我，请我回答信件中的问题。 问题一：询问在过去的公司是否与国外客户进行直接沟通？ 问题二：看完信件下面那封英文信件後，请根据你过往的业务经验以及感想写封回信。 出社会找工作的经验也有三、四年了，第一次碰到这种状况。 如果要测试应徵者的能力不是应该现场测试吗？ 看了一下，虽然有些专业术语，但是还是大概知道那封信在讲什麽。 客气地回了封信给那间公司後，隔天就接到电话通知我已经被录取了。 没有任何的面试过程，老板也没有跟我对话过， 就凭我写了那封信然後说我得到这份工作了？ 电话中还询问我理想薪资数字是多少？有没有办护照？ 因为老板要带我过去上海的工厂参观生产线以及了解商品，总共十天的时间。 所以必须携带身分证以及护照影本好办理台胞证。 天啊！这步骤会不会跳太快了？ 明天要过去公司跟老板面谈薪资、工作内容与性质还有其他工作条件等等。 身边的朋友都说我很幸运，才写一封信就被录取了，可是我却一点也不开心， 反而觉得不敢置信以及抱持着怀疑态度。 上网google了一下，确实有这间公司，也查到了他的营利事业登记证， 这间公司规模不算小，但是面试过程怎麽这麽跳tone！ 第一次找工作遇到这种情况，该说是自己好运还是老板神经很大条呢？ 明天去看看就知道了。 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 111.253.171.240