我自己是逢年过节都会写卡片给主管 可能是因为第一个老板在教我的时候自己也以身作则 他说:三节一定要表达一下心意给自己的长辈 也因此我受影响很深...... 到现在我都会写卡片给老板和大学的老师们 最让我感动的是我的前老板(我之前是秘书) 他也特地打了电话问我过得好不好 当然以前的长辈、同事也有在收到我的卡片後给回馈 conclusion 我觉得人情面做倒还满重要 这些回馈也都不是我预期内会得到的 但是当你收到了大家的回馈 会很感动唷！ 也有老师因为我常常"提醒"他我的存在 他有工作好职缺时也会特别揪我一下XDDD ※ 引述《blackpearl (离)》之铭言： : 在这家公司工作了半年发生了很多事 : 本来在A部门工作,因为公司政策的关系被换到Β部门 : 在A部门工作不受到组长的尊重 : 加上有组长常为了一己私利搞一些小动作 : 让我深觉工作上主管领导的重要性 : B部门的主管, : 在我转调B部门後，在工作上给予我很多空间, : 在工作上若有些想法,他觉得可行也会给予支持 : 业务上曾经被客户投诉(错误不在我), : 主管也一肩扛下帮我处理 : 总之B部门主管很NICE,也很体恤员工 : 最近他生日快到了, : 但公司好像没有写卡片的文化 : 想问看看版上大家 : 会不会觉得写卡片给主管是件很突兀的事 --

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