本人五月中旬进了某卖场任职接待PT,工作适应的很快 ,加上我自己也很喜欢面对很多不一样的客人,後来前阵子 人资经理来我们部门说,我们接待人太多了,一定要调出一些人 到别的部门,其实我对其他的部门整个况状也不是很了解, 於是就进了日配,开始我以为日配就是补补货,检查标价有没有标错 第一天课长只是教我打打订单,补货跟查货价卡。 第二天 终於有个正职出现,大致教我退换货的流程的程序 到了第三天,正职就跟我说 她跟另一个正职15号就离职了 剩下的就我自己好自为之了 剩下的就只有新来的我跟另外两个PT..... 那位正职跟我说,来这部门要有心理准备, 每天早上六点上班 可能都要到4,5点才能走 他们离职的原因是这部门很操 加班也没加班费 永远的17,280 听说这个部门也走了不少人了 今天放了一天休假,却一直烦恼明天该怎麽办 现在才来第三天,以後有问题也没有前辈可以问 (课长人也很难找,问她问题也没有切确的答案) 有点小後悔到了这部门,应该要先探听清楚的 想问大家遇到这种状况该怎麽办? --

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