作者woii (觉得又要失去一个朋友了)
看板CareerLady
标题[闲聊] 工作量变少时却要加薪?!
时间Wed Jun 30 20:30:06 2010
距离上一次的加薪大约快一年了，上次加薪时工作量与加薪的比例成正比
我觉得还加的满心安的，因为缩编2人工变1人做，我做双人工作7个多月，
没提过加薪，中间也没请过假。
最近想离职的首要原因是公司没三节，只有年终底薪，
即使每月薪资高於同职务者，可是差距不到2K，要是其它人年终或三节高点
年薪应该会高於我的。次要是职务上的东西久了都比较熟悉，加上订单量没那麽多，
所以今年四月初到六月底都是很闲，很多时间都在发呆装忙，
我只好连交接清单都拿出来update了....这样的工作其实我满害怕的，
不知道公司会不会财务状况不好就倒了，也怕自己待着浪费太多时间
之後要跳别的公司不好跳，就开始准备新履历了
一直向往想朝中大型企业发展，因为期待他的福利与年终
可是现在主管突然要帮我调薪了，而且比例远高於上一次，
我有算一下，这样每月薪资比业界的平均高出可能有5k~10k了(不计年终)
有问为突然加这麽多，他只说我能力还不错。
但现在这麽闲，实在加得心很不安，也不知该怎麽做决定，一方面怕小公司会倒
一方面外面的薪水又没这麽高，除非年终平均都2个月以上全薪.....
满没头绪的，想听听大家自己可能的选择来做参考，谢谢。
还是你们觉得我可以跟主管说调薪幅度太大，最近事情又很少??
(目前是还没找到新工作啦)
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.37.3.2
1F：推 firefans:先待着吧 储备自己的实力以备不时之需 06/30 20:33
2F：→ firefans:有时换了反而新公司先倒 06/30 20:33
※ 编辑: woii 来自: 114.37.3.2 (06/30 20:34)
3F：→ woii:说实话我觉得我没什麽实力~而且又是一般文职工作 06/30 20:40
4F：推 Reddin:工作量变少却加薪，多好XD 就待着吧!! 除非找到更好的工作 06/30 21:14
5F：推 lostsky93:薪水还嫌多???第一次看到y 06/30 21:15
6F：推 firefans:你觉得没实力人家不会肯加薪啦 别妄自菲薄 06/30 21:40
7F：→ firefans:你需要一点安全感 就找些事 不然上班太闲上ptt找兼差也可 06/30 21:40
8F：推 wayne1985:其实可以等他倒了再说,没什麽好安不安心的!! 07/01 10:08
9F：→ wayne1985:也有可能是大小季的关系,或是财务报表你主管有认真k 07/01 10:08
10F：推 minichiyan:有时候普通的事情就是公司最必要的东西 心安理得接受吧 07/01 21:15