上个月公司来了几个新人，其中一个是男生，刚好是给我带 因为性别不同、部门里也都是女生，刚开始还拿捏不到跟他相处的方式，所以对他很客气 但这一个月下来发现他是我看过最散~~~的新人-.- 我们的工作性质是忙的时候真的会很忙，不过空闲的时间也不少 再加上我们是上大夜、生理时钟颠倒，所以很容易感到疲倦 通常这个时候当工作忙一个段落时，如果新人累了我都会让他们小睡片刻、休息一下 而且我也不断的耳提面命，闲的时候可以休息，但还是要把工作摆第一 前一个女新人就很聪明的会抓准时机休息，而不会让工作delay到 男新人已经结婚有家庭了，生活开销很大，所以常常觉得压力很大 平常来上班就是散散的，虽然叫他做什麽他都是二话不说就会去做... 每次只要放假回来，他就好像变成一个真正的「新人」 教过好几次的东西都会忘记，明明前一天做得好好的，隔天却又忘记怎麽做 连最基本的工作方式都要一直重复的问、重复的教 有时候真的让我觉得很沮丧，同样的东西一直在教，怎麽他就是一直忘？ 昨天我把一些简单的工作交给他去做(都是教过、且平常都在做的事情) 本来想说先让他独立作业、慢慢摸索 不过因为很忙怕delay到後面的工作，所以我就把大致该注意的事情告诉他，才叫他去做 等他做完後我去检查，结果发现我刚刚叫他要注意的东西他全部都做错 我就比较严肃的告诉他，这些以後一定要更加的注意！他就回：「哦！」 事情忙完後的空档，他突然来问我「明天我可不可以请假？」 因为我看他这天心情好像不是很好，有点担心的问他怎麽了？为什麽会突然要请假？ 他居然回我「就心情不好阿」 我整个很傻眼，怎麽会有那麽白目的回答-_-" ... 而且现在我这个组别人数比较吃紧，平常三个人都快忙不过来了！ 如果少了一个人，其他两个人工作量会变重的 因为有点不开心，所以我就请他自己去跟主管说，他就不说话了。 之前也有一次很让人傻眼的情况 他休息的时候趴着眯一下，後来别的部门把东西送来检验，我就叫他起来帮忙 他突然跟我说，可不可以等一下下？ 我问他怎麽了，他说他脚麻掉了XD 我就说好，你先坐一下，我先去把前段的作业大概做一下，等等你马上过来 过了大概三分钟，我手边的事情都做好了，还在纳闷他怎麽还没过来 转过身一看，他坐在椅子上打瞌睡 -.- 我就口气很严厉的叫他赶快来做事，他才昏昏沉沉的走过来 女新人那时候忙完别的事情之後，也立刻过来帮忙 过了几分钟我突然发现他站着不动，我就问他怎麽不赶快做？ 他说：「眼睛蒙蒙的~」(揉眼睛、一脸睡意) 我就不说话了，脸色也沉了下来 他後来大概也知道我在生气什麽，就赶快认真的做事 基本上我们的工作内容算是很轻松很弹性了 所以每次领薪水我都很满意XD 男新人因为经济压力大，所以他总是嫌不够多 有几次还直接跟我说，想去找新的工作了 我觉得我那麽努力的在教你，你却告诉我你想换工作？ 而且他让我觉得他根本就是在骑驴找马，所以学任何事情都不积极一点... 自然而然他的学习进度都跟不上同期的新人，甚至後期的新人都比他快 我也多次告诉他，过不久会帮新人考试，顺便斟酌加薪的空间 他要再加油一点，不然很难考过，他也只是回说「哦！」 到现在几天过去了，他却还是一点进步都没有 唉，真不知道该怎麽带了 觉得在这样下去的话，可能要回报给主管处理了Q_Q -- 来吧!　　　　 不要阿阿阿阿阿~~~~　　负心汉才能够吸引正妹 <囧> 囧/ 　　　 国小自然课本就有说了 负 正￣ ∕╲ \\ ─── 『正负相吸』 --

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