作者hsuanyen (四月)
看板CareerLady
标题Re: [职场] 关於教人的问题?
时间Tue Sep 15 22:17:07 2009
原PO来PO後续发展
今天下班被经理告知因
"不适合"之因素 被资遣了
我昨天才跟会计说我的档案放哪放哪
相信今天经理进公司一定有问会计相关的事情
果然!!! 这只是将我逼退变成辞退我 延後了三个月左右 = =
我再一个月就一年了! 现在说我不适任 = =
理由我也只是听听 因为想赶人走理由都只是听听就好
非自愿离职也有向上司申请
只是 我想问的是 如果雇主在证明书上写说"不适任"的原因
会影响我找下一份工作吗?!
现在准备好好充实自己! 加油!
给同是一起找工作或是工作遇难关的人互相勉励!!^^
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 220.129.80.119
※ 编辑: hsuanyen 来自: 220.129.80.119 (09/15 22:17)
1F：推 windfin:拍拍!!!加油 你可以找到更好的工作的 09/15 22:31
2F：推 verasun:唉‥其实教不教都不是那麽重要了，你公司会走这一步，就该 09/15 23:31
3F：→ verasun:知道"日期"将近，他们只是用不同名义在刁难你罢了‥ 09/15 23:32
4F：→ verasun:说"不适任"的原因 影响～或许会 或许不会，看他怎麽写罗 09/15 23:34
5F：推 sarahG:差1个月就可以领补助耶 劳保累积满一年 这样差很多喔 09/16 00:04
6F：→ sarahG:写不适任不会影响 下一个公司不会看到那张纸的 09/16 00:05
7F：→ hsuanyen:我加之前的工作劳保有满一年 这样补助应该申请得到吧~ 09/16 11:49
8F：推 amas:你们公司到底是哪里有问题啊...太诡异了!!!!!!!!!!!!! 09/16 12:39
9F：推 bobju:这"不适合",就跟"莫须有"的意义差不多一样 =_= 09/16 21:20
10F：→ bobju:老板龙心不悦,任何理由都可以是罪状. X( 09/16 21:21
11F：推 sarahG:不论公司 只要劳保有累计满一年 非自愿离职都可以申请失业 09/17 00:53
12F：→ sarahG:补助，所以原po这样是没问题的。 09/17 00:54