我个人觉得 讲话口气差跟做事强势 是两回事（同样地弱势与讲话圆融也是） 原po认为自己是做事强势 能力好 肯负责→我不认识你 这点不予置评 透过你和主管的应对的用字遣辞→你讲话口气跟用字过於直接 对主管讲话需要修饰一下 但你都没有 连对主管都如此 对同事也是一样 加上你的作风强势 就塑造成你的形象 你主管说希望你不要用「命令」的口气 所以我想他应该是偏重於你的讲话口气吧 我有个很资深的同事A 她做事风格很强势 但讲话口气不会不好 所以面对面也不会造成什麽冲突（A是个很会说话的人） 但是....背後就不是这麽一回事 同事们还是会偷偷讲 因为A的强势让人觉得这人虽有能力与工作热忱 但实在很难沟通..... 老板也不太敢派事给她作（我们每个人的case不一样 由主管指派） A很资深 也很会讲话 但偏偏在工作上就是强势难以妥协 光是强势的工作风格 就会带给老板在领导上有点疑虑 （毕竟menber间的协调是老板的职责） -- 微暗的清晨，回荡其中的再见 绽裂开的胸膛舞着　一切提问都是徒然 此刻我只想独自一人 一轮春景，即便是那颗爱哭的头颅与趴在地上蠕动的你 Love Me Abandon Hope --

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