作者flycat (M喵)
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标题Re: [问题] 请问各位有关工作上的问题
时间Sat Mar 7 14:32:43 2009
※ 引述《eiva18 (eiva18)》之铭言:
: 一天工作10个小时有 甚至超过(没有拿过加班费)
: 中午时间除了吃完饭 还是要继续做
: 当初薪水讲是讲两万四 结果进去之後
: 根本没领过
: 她说那是过试用期的薪水+全勤2000才有(在台北)
: 问题是我女友很拼
: 可是这个月被东扣西扣
: 加一直被言语修辱
: 只剩
: ...................一万八
到底这麽拚是为了什麽?希望老板自动加薪给你?
以前我也这样拚,拚到整天想着自杀来逃避工作压力,
我自我解释这样拚是对工作的责任感..........
一切都是狗(哔-),老板都不珍惜我这个员工了,
我在那边自作多情个什麽!
我朋友後来讲了一句话:拿命拼,也要公司是绩优股。
我悟了,你们呢?
: 於是昨天我就叫她别去了(不想事先通知)
: 於是他昨天就把公司的人号码设拒接对像
这个我不予置评,个人有个人的做法。
: 她担心他以後会被会计界混不下去
是在连锁企业工作吗?是的话会有差,例如7-11得罪一个分店,
统一集团大概就不用考虑了。
其实我真的无法理解什麽叫会计界?
我只看过幼教结界、百货结界、鞋业结界~_~
: 会在104等人力银行设黑名单
我记得的确能提例黑名单,但这个黑名单是针对面试者。
: 请问一下他们老板还有办法上人力银行设黑名单吗?
办法应该会有,但我想公司没这麽『功夫』,
比起被设黑名单,比较该担心是否会收到存证信函。
(如果少钱,他们怀疑她有偷拿的话,就会寄。)
如果她都只待小公司,或跳个产业,无论被怎麽设黑名单,
都没关系,除非新公司打电话到前公司问。
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●大熊大熊小青蛙,那哈哈,咚!
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◆ From: 220.131.225.16
1F:推 doze:公司也可以设黑名单... 03/07 15:09
2F:→ flycat:但应该也只是针对媒合的部份,我记得除此之外并没有影响 03/07 15:17
3F:→ fannys23:我记得在salary板看过有人因为没参加面试被公司提黑名单 03/07 17:06
4F:→ fannys23:所以我想公司也是可以为求职者设定评等的? 03/07 17:06
※ 编辑: flycat 来自: 123.195.78.70 (03/07 19:43)