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不好意思 给你一些建议 ※ 引述《bacimusic (baci)》之铭言: : 我是公司新进未满3个月的新人,我蛮喜欢这家公司的, : 因为它办公桌让人较有隐私感,而且不用打上下班卡, : (没办法,谁教我是重隐私的人…就因为这个原因我喜欢这家公司) : 开始上班不久後,我就开始担心自己黑掉, : 而我也好像黑掉了…虽然是我自己造成的,但心情还是很DOWN… : 加上最近裁员、不景气的新闻一堆,整个就是很担心啊!!!! : 担心的点有几个(还有加上黑掉的原因= =好像不少点) 没错 这种景气 就算是公司不赔钱 也会找理由把平常表现不优的人裁掉 老板说这个叫做精实人力 我原本觉得挺狠的 但是要是真的有同事表现很差 我到觉得 这也是好机会让公司换新血 建议你 别黑掉 不然 就算你没做错事情 真的很有可能就是选你 : 1.我的工作份量算…中…少吧…也许是因为我动作很快的原因, : 我几乎有大半天的时间可以做自己的事,我也没自己的事可以做, : 所以就一直上网(像现在就是= =)可是我也知道常被人看到也不好, : 而且老板有时候也会巡巡看看,偶尔也被看到过吧= =唉 工作中遇到没事情做 其实挺正常的 上上网OK 但是要是你太猖狂 或者事情没做完就在上网 真的让人很讨厌 我有个助理 我做她斜後方 很不巧的 她在做什麽 我只要抬头 我都可以看的一清二楚 所以 我常看到他上逼逼或者聊msn 这无所谓 但是我受不了的事 我都可以看到他接收到我信的小视窗 在右下角消失了 她还是一直上网而没去做 或者关心mail里面的内容 完全专心上她的网 讲真的 这很糟糕 希望有人了解我说啥 : 2.之前去买发票的时候,因为等太久,所以想说回公司也超过班时间了, : 所以就没回去,我…也没打电话回公司,结果听说那天老板有问… : (整个就超黑…怪谁> <) 我只能说你很大胆 要是我是你主管 在我心中 你也黑了 记住 你是上班时间出去买东西 你就应该要完成事情 再回到公司交代 如果你是像我同事 从新竹一早就去台北开会到晚上7-8点 还要开车回到新竹 这样不回公司 直接回家 就算了 阿你只是去买东西 难道你不担心主管认为你都是去摸鱼吗.... : 3.因为我个性冷的关系,上班快3个月了,和公司同事超不熟,只和几个常接触的 : 同事比较不会有陌生感而已,很多同事我甚至不知道他们叫什麽,公司约30人(虽然第 : 一天上班有介绍过,可是因为是英文名,我又很不会认人,所以根本是有跟没有 : 一样…)很怕这样不融入公司,会和大家格格不入…如果要砍人感觉最容易被砍… 时间可以让你跟其他人变熟 只要你有心 这点别担心 当然 要是你担心你一直跟人家格格不入 那就认真一点 私底下记名字 我想 人际关系加强 对自己漂白也是有帮助的 : 4.我对我们主管的外表印象就是那种很狠的女人,虽然相处1个月下来,(之後请产假) : 从她的言谈觉得她是蛮"员工"的主管,但她有时候讲话会冷冷的, : 所以还是深怕她一个不高兴,就会挑我毛病让我走人… : (题外话:有时候我们主管没跟我讲过,或是她自己传票做错,我到底该 : 不该老实跟她说!我知道硬辩很不好,但不跟她说她没跟我说过, : 她就会觉得是我没做好,而对我印象不好吧!) 不太懂什麽叫做蛮"员工"的主管 不过 去跟主管硬碰硬是很不妥的事情 要是主管真的没说过 我强烈建议一定要提出来 因为事情做错了 你跟你主管等於都要付出双倍的时间处理 能预防这种情形发生 还是避免好 毕竟你主管不会认为他没跟你讲 你还能做对 是件很强的事情吧 (她根本不知道他没跟你讲过) : 5.工作量连带问题--之准时下班…因为真的没事情了,或是工作在可控制 : 范围内,加上我晚上要帮忙,所以我几乎从上班第一天就是准时下班(3分钟内) : 偏偏老板最爱在那时候走来走去,虽然每次都走的很尴尬,可是我还是做了… : 我知道这一点也是老板最不爱的…虽然主管说公司是责任制… : 这些心情我真的不知道该跟谁讲,所以上来闲聊一下… : 我所看到的工作都很现实,不会像在学校一样给你机会改过, : 所以一黑掉,就感觉完了…唉… 既然怕黑掉 就看看办公室文化是怎样 我另一个助理 我每次开完会 回到位置 就看他电脑关了 人走了 看看手表 欸 真的刚好六点 我能怎样 摸摸鼻子 只好把那些该她做的自己先作完 我不会跟助理讲要她晚点下班 但是 主管会衡量助理存在的必要性 当然 我讲的是助理 而您可能不是 Anyway 今天看到一位好同事被裁了 心里很不舒服 可能口气比较直 还是希望您可以好好珍惜工作 多付点心力 才不用上网PO你担心黑掉的事情 工作加油 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 118.169.109.133
1F:推 rdfggh:超中肯的...怎麽没人推 01/16 22:42
2F:推 Asrpapa:中肯 01/16 23:35
3F:推 Galileolei:前文赞同 第1点我也理解:) 01/17 02:28
4F:→ Galileolei:第2点我比较建议打电话回公司报备 等太久时要说 01/17 02:29
5F:→ Galileolei:以免公司找人找不到 超过下班时间可以看超过多久 01/17 02:29
6F:→ Galileolei:半小时以内我觉得回公司比较好 超过半小时打电话问 01/17 02:30
7F:→ Galileolei:是否有需要处理的事 没有的话是否可以直接回家 01/17 02:30
8F:→ Galileolei:第3点赞同^^ 毕竟公司是团队 不是soho 01/17 02:31
9F:→ Galileolei:第5点 其实我觉得助理可能不知道完成工作的重要性 01/17 02:32
10F:→ Galileolei:还是跟助理讲一下吧 除非是讲了不听 否则改天又变成 01/17 02:34
11F:→ Galileolei:助理上来po文不了解为什麽主管突然辞退她@@ 01/17 02:34
12F:推 Galileolei:不过我觉得原po神经有点大条 所以大推这篇的言论 01/17 02:37
13F:推 maric:推 中肯+1 01/19 12:39







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