资遣发生之前,其实我有一直在考虑要不要离职 因为我和部门经理不对盘,她只喜欢有拍她马屁的人 这件事,坦白说我做不到 更让人吐血的是,我讨厌没有担当,出事就叫别人去死的主管 本来希望做到六月离职,去新竹跟男友住 心里又在犹豫考夜二技的事,因为应届没有我理想的科系 如果隔年再来,又要搬回台北,再找一次工作 但是,我後来发现,今年增加了我想要的科系 所以,离职的打算也就暂停下来了,毕竟,有收入才是最重要的 之前一年多没工作,真的吓到我了 *********以上为前言************* 我们公司由於被某A公司合并 所以原来的老板娘曾多次向我们说 工作方面没有问题,只要大家用心做出自己的价值 就不会被裁掉 而今天,她就告诉我,不好意思,因为A公司在核总预算 认为公司用不着我,所以裁掉 工作在一月底或二月底我自己选,她会发遣散费给我 不过她又说...这样不知道我会不会觉得丢脸 要我自己去向部门主管提离职,她不会跟其他员工说我是被资遣的 现在公司里也还没有人知道 我则是回覆:可是我需要资遣证明 她还问:那可以干嘛.......?? 我回答:如果找不到工作,还可以领失业补助 她说了一句很经典的话:不会吧,你还这麽年轻,找的到工作的啦 (其实本人已经30了.....) 期间她就开始叭啦叭啦讲一些......其实我觉得公司给你的工作也很简单 学不到什麽东西....(我的工作除了零用金和银行帐,就是处理有关老板 娘的所有事,大部份是她的私事,所以算是一个秘书+总务的角色) 而且你不是要去新竹跟你男朋友一起创业吗.......(到底是谁说的啊?) 你那麽年轻,比起办公室的妈妈们,比较好找工作啊(办公室里有三个妈妈) 你是念商的,应该去会计师事务所啊,像我,当年都不计较薪水,只想学东西 花了三年学了不少东西 (我很想冲口而出:拜托,如果我像你家那麽有钱,我也可以不计较薪水,只要学东 西就好了) *************************************************** 回到公司的路上(我们在外面面谈) 我一直考虑要不要告诉公司的同事(公司连我在内只有五位内勤 +一位工程师.我不是最资浅的,A公司裁我,是因为工作性质认为用不到) 後来下班时,我终於忍不住告诉我的主任(因为公事上她真的很 照顾我,看我常忙的团团转,也会请其他人帮我忙。至於部门经理 请恕我直言,她真的是X人一位) 没想到主任告诉我:其实工程师早就有跟我们说,只是不知道这 个消息何时会发布 坦白说,她说的这句话,真的比资遣通知更令我伤感 像这麽重要的事,既然已经是很有可能会发生的 又为什麽不早跟我说呢....... 原来这件事,已经是办公室里公开的秘密....... *************************************************** 一件原来可以操控在我手上的事,变成别人决定我的生死 或许,我杂乱的心情,只是因为没有收入所带来的恐慌 平心而论,如果我知道了别的同事可能成为被裁的对象 我也不会告诉她 毕竟,在还没有公告前,谁也不知道事情会不会有变化 只是,还是会哀伤於我是最後一个才知道的情境 每个人都安慰我,可以放心去冲考试....... 只是,就算考上了,没有钱,怎麽念书呢?? 唉.........我现在真害怕过年 去年的过年,也为了钱在伤脑筋...... --

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