您好 我也是保在工会 可是我的流程很简单 费用(入会费 等一堆费用)+身份证(核对)+私章+公司名片(带一下好了) 我的是这样 不晓得您的工会是不是也是这样 通常公司都是保最低保额 要加保应该可以(加保这部份我不太清楚) 然後去工会 若工会承办人问及 你现在在那家宠物店 介绍人是谁 介绍人就说你老板名字 健保跟着家里保之後上班公司保不必转出 但是但是 若你离职 要"自动主动"去加回来看是挂在家里还是挂在那里 不然您会收到 半年一次的追缴保费 另外 您说入会费 会费等(还有 代办金 互助金)那些 其实您可以跟老板说这些是要公司出的 劳健保则依劳基法公司:员工比例去从员工薪资里扣除 在工会保险 可以以一个月计 也可以三个月计 若你怕做不久的话 试想: 我来上班 一般公司都是扣劳健保 这家公司不但要扣劳健保 还要再缴 入会费.....等费用 (且都不便宜 都以"千") 那您想 员工这样心中不爽在心内吧 我不知道是不是所有工会都适用 我的工会"入会费"是1000 唷 这个是员工要自己缴 离职时自行去退会 会退还1000 我的是这样 且那些 入会费 1000 会费 应该也要 1000吧 户助金 3或4百多吧 . . . 等一堆费用 第一次缴交要快4千或5千多吧 但是但是 不是4千或5千多都要自己缴 (那谁要来上班 还没赚钱就了一堆钱) 我刚说了 入会费 你要问你的工会 是不是离职後可以退还 若可以这入会费就个人出 劳健保依法规比例扣 其他的费用 要请公司出唷 不要傻傻 自己出快4千或5千多 加一加 : 老板要我去处理，可是我根本没办过这东西， : 打电话去工会，她也讲得不清不楚， : 只说要准备什麽东西，还有要交入会费跟会费。 : 每次打去都还没问清楚她就急着挂电话。 : 而且工会在三重，我真的不想跑第二次。 : 想请问一下有这方面经验的大大， : 办这个的流程大概是怎麽样的呢? : 老板是交代说，我们员工都是保最低保额，要加保可以~多的钱自己出就行。 : 那像这个入会费跟会费，是应该老板要出吗? : 之前健保是跟着家里保，要先办转出之类的手续吗? : 另外第一次办理就要现场缴劳健保费还是? : 还麻烦知道的大大帮我解惑一下!!! --

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