※ 引述《u504053 (Rebecca)》之铭言： : 之前一时无聊上网查主计处资料 : http://www.dgbas.gov.tw/lp.asp?ctNode=3253&CtUnit=365&BaseDSD=7 : 里面的受雇员工薪资统计速报 : 金融业的薪资都明显暴高耶 : 不知真的假的 @@a........ 注意....上面是写金融保险业， 也就是说， 把银行和保险合在一起下去算。 这是很偏差的一个数据， 因为保险业务员很Top的，一个月十多万，很菜的一个月没几块钱， 银行业，最菜的雇员(实习生和工读生不算)一个月一万八~二万一， 最高阶的一个月十万以上， 甚至业务单位的收入也是跟保险业一样起伏不定。 金融业最低薪资的就是农会 信合社之类的，起薪一万八~二万一， 一般商业银行最低薪资二万二， 公家银行我不知道，不过招考进去的最初阶雇员比二万二多很多啦。 以新竹商银来说， 分行最低薪资的就是助理事务员(现在好像叫做行政助理)，一个月二万二~五， 有经验的会直接谈，成为分行行员，薪水绝对是二万八以上 ->其实都是三万多起跳 分行襄理职我记得好像是六万， 分行也是有业绩，达成业绩还有加奖金，有的是每月算一次，有的是每季再算一次， 因为有的是基金产品，他会有个push的期间最後再做总结算。 理财专员和贵宾理财专员我不清楚，他们是业绩制的，不过起薪应该是三万， 业务单位譬如个人金融部就是业绩制的， 底薪最少二万二，如果有达成银行要求的业绩，收入差不多有四万。 银行都会有三节礼金 生日礼金等等的， 奖金比不上电子大厂， 不过跟一般小公司比算非常好了。 新竹商银算是蛮小气的， 他们的三节奖金是用刷卡金，而且也不多，好像一千块吧。 年终奖金考核制的，一间分行里面都会有一二个年终领好几个月的， 不过大部分人年终都是领一~二个月居多， 比较黑的只有0.5个月，但那是少数。 -- ╭──╮ │粒熊│ 平　凡　的　幸　福　，　才　会　在　心　中　回　旋　。 　 │粒印│ 　 ╰──╯ --

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