嗯.... 再次抱歉「打扰」了 也许直接说有点突兀 但还是摊开来讨论好了.... 这篇文是提醒版主应该尽速处理之前的讨论内容 (还是帮你整理了一下...) 第一、对组务版申诉的内容做出澄清及说明 （仅整理我问的问题，虽然我回文说明过一次了，但既然再次於组务版问哪边还没回答到 我就好好列出来请版主回答。至於其他版友提出来讨论的问题，版主应该自己厘清， 或是私信问提出的版友，而不是到又有人申诉了才说没收到建议信！） ========================================================================= 问题1.当时跟m版主处理版务的分工以及沟通细节 当初与米粒的分工 是彼此各自负责部分的 版上违规文是以谁先看到就谁先处理为准 就这样的回答，当时的情况是米粒又更改了你的判决，但确实是比较能让版友接受的结果 （延长揪团报名＆直接删除跨版CP之广告文）明明做的是对的事， 最後却要弄成「没有跟你做好沟通」自请下台... 中间的沟通过程转折，相信会是有意愿出来参选版主的版友想知道的？ ------------------ 问题2.对目前发生的问题(版务讨论文)後续的处理方式 对於版务上的讨论 在於版规二与版规五方面有比较大的纷争 在这两条版规上 会再让版友一起讨论这两条版规的适用性 若多日後一样无定论 最後再以举办投票的方法来做最後的结果 虽然这不是我要问的重点(我有po过就不赘述了)， 但既然你提出这样的讲法，我也希望你能把如何「让版友一起讨论」这样的实施构想 说明的更加清楚，而不是随便提一下的官方说法。 ------------------ 问题3.未来版务运作的模式跟蟹版愿景 维持版面与精华的美观 维护每位版友所应有的权益 同上，我们想知道的是实际的作法而不是空泛的官方回覆。 ============================================================================ 第二、版上因连日讨论造成的分裂气氛应如何补救 这部份很尴尬，但造成这情形的原因是什麽大家都很清楚，如果没有因应措施，未来蟹版 呈现的局面可能不是换个版主就能解决的，请版主提出具体作法试着化解这样的情况。 (有意参选版主，或是潜水潜很久且有想法的版友，也欢迎对这点提出讨论...) ============================================================================= 第三、版主投票的问题。 这点就是我说要摊开来说的部份了.... 现在问题可能就出在： 如果版主无视，或迟迟未就以上问题(也就是之前版务问题)做出解释、说明、与处理。 在一定的时程内我会不客气的提出罢免程序。 虽然程序上(在组务申诉过并取得判决，已符合罢免程序)，去函小组长答覆是： 再申诉若查证属实，将处分後拔职，不必走上罢免。 但我认为经过这样的程序(罢免)，才能让版主知道有多少版友重视此事；而并非少数几人 看版主不顺眼故意作对。 届时若再遇上版主选举，依规定「被连署罢免期间，该板主不得提出新增板主之申请」 再若罢免成功，当选的新版主还需重新连署方能就任。 如果大家的意愿是希望能在延长实习/报名时间... 可能结果会变得很复杂 所以一方面建议版主可以直接投票，询问版友延长实习/报名时间的意愿 另一方面也希望版主能做较积极的处理，不要将事情拖在一起处理否则会很复杂。 这些讲出来很尴尬的话虽然不好听 但毕竟预防剩余治疗。如果可以因为提起而不要发生，也算是值得。 (严格说起来：之前讨论了这麽长一串，如果当时愿意出面好好沟通处理， 也不用弄到现在这种场面。希望版主不要一慢再慢毫无作为！ 不是自认为没做错就可以理直气壮，而是要去做对的事情....) --

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