: 做得一肚火还是留在超商的 : 大部分 我不说全部 但大部分都是因为同事和熟客 : 却很少听到是舍不得这麽好的薪水跟老板的 我是阿 服务业虽然给人家感觉矮一截 但薪水多阿 我也在其他行业待过 一个月真的就是22-24k 而且一堆人抢着做 你要进去还得拿出18搬武艺求得面试官的欢心 就差不多行业来讲 小七我没待过 我是在统一流通次级团的另一个通路 康是美待过 正职扣掉劳健保 一个月23k 连加班算进去大约26多 月休七天 到这里 可能一些所谓加盟店的正职就会觉得是天堂了 但是进全家之後 康是美的待遇真的是很少 康是美还有所谓的 业绩压力 我说出来也不怕被笑 我在康是美待了一年多 每次竞赛成绩都在後面 直接就被约谈说 "你适合这分工作吗" 痾....我好像不是来应徵业务的吧 所以我就离开了 要说被逼退也可以 在全家 预购卖不好 最多就是被靠北一顿 在衰一点 就是写报告 也不会把你约去泡茶说....你适合这分工作吗 我如果要当业务 还有很多地方有缺 奖金也很丰富 我干嘛当个只有23k的业务？ 但统一洗脑很成功 在那里的前辈们 都觉得公司是神 有时和屈臣式PK时老是做些奇怪的举动 然後还要说同业不理性 明明就是自己出怪招 如果我是上游厂商 我找通路绝对不会和统一合作 全家直营店光起薪就27了 不过工时较长 康是美都是正规的8小时班 所谓的加班就是夜间加给 在全家几乎不可能不加班 27连加班费算进去大约31-32吧 这是正常状态.....如果遇到像我前一阵子人不够没大夜的情况下 我一直卡大夜 上班11-12小时 月休二天的情况 我的加班费都快要超越我本薪= = 最高纪录 月领52k......每天22-10 休二天..... 上班的时候真的一肚子干 但看到薪资 就让我很犹豫要不要转行了 我去哪里找一个月入3万左右的行政？除了公务员 找不到了啦 当一个月已经习惯领3万多 要我回去找23-24的行政 换作是你 你会愿意吗？ ==================分隔线=================================== 我也曾想过 我还能做多久的问题 说了也不怕你笑 我同期的都做担当了 我还在副店 在全家直营店最老的副店应该就是我吧 因为我曾经被一个店长阴过 但也是自己想不开 觉得被公司打入黑名单就开始大摆烂 当然想过要换工作 但就如同前面我讲的 我去那里生一个月入3万左右的行政职？ 我不敢说 我会一直待下去 但我觉得我的摆烂期已经过了 至少短期内不会走吧 : 也是有同事去当作业员啦 或是转其他服务业 作业员一般来说 不要学历高的 怕你待不久 不然福利也是挺好的 其他服务业..... 我也做过餐饮 但我应该不会回去 厨房里的劳务量真的是柜台的好几倍 : 但是共同点是大家都不想回来 : 我喜欢超商店员这个工作 但再做下去真的... : 只能说想跳进来的人要三思 跳进来 我建议直接上人力银行的网站找直营店的缺 以全家来说27K起跳 月休七天 连加班都算进去 月入3万不是问题 而且满一年还有7天年假（虽然我没休完过= =）满三年有10天 满五年14天 一切按照劳基法 只是通常休不完啦 但也是有方法换钱 而且现在直营店人很缺 加盟店的捧由觉得你被压榨了吗？ 赶快来吧 月入伍万不是梦 只是真的好累..... 一般的人听到服务业都觉得...但做行政职的 除了公家机关外我没听过薪水比我高的 直营店要小心的就是 如果你遇到的店长是担当被降阶的 真的要很小心 我就是这样黑掉的 那时真的觉得副店就是负责被电 店长出包 也推到我这来 自己出包自己扛 工读出包也推到我这来说我没教 问题是早就不知道和店长靠北多少次 那个工读不能用 店长不鸟我 结果出包又是我在扛责任......在全家很少因为表现不好降阶 所以如果遇到担当下来的店长 就表示他真的黑到发亮 要小心 然後过来人的经验 就算你今天真的被打入黑五类 不要自暴自弃 全家要白回来也很快 不要像我这样被归在黑五类就开始大摆烂 --

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