作者Takuri (阿悟)
看板CS_TEACHER
标题[心情] 学生流失要扣薪
时间Wed Jan 24 00:15:36 2018
大家好
今天看到数年前的扣薪文章
深深心有同感
因为我也面临到这个问题了....
可能少子化逐年严重，这几年招生数也不好
主任心急了吧
今天开会主任公布一个新规定:
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若流失一个学生扣薪水1000块
不是扣当月而已，是以後都扣
原本绩效奖金是班上若超过20人
多招到一个学生薪水多200元
但这样根本不合比例
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这等於是我一天的工资都没了
学生不读的因素这麽多
我们这些安亲老师如何能一一防堵？
虽然主任说他会调查清楚流失背後的原因
若原因不是老师带不好，就不会扣薪
但这根本都给他自由心证就好了，标准何在？
家人有的建议我离职
有的建议我再跟主任商量看看
(虽然我觉得改变不大就是了...)
其实在这里工作了好几年
跟同事的感情都不错
事情跟我以前待的安亲班相比也单纯许多
离家又近，主任平常也很愿意协助我们
有什麽事也愿意帮我们坦
该有的福利都有，每年也加薪(1k)
我原本以为可以一直在这长久的待下去
但今天扣薪这规定我很难接受
有时候自己明明也认真的对待孩子和家长
扣薪等於是把老师的努力都抹灭
其实不只如此
今天主任也告诉全体老师下班後要看line交办的讯息
看完要立刻回应
等於是我下班後还要面对上班时的事情
影响休假的心情QQ
我正在考虑到底要为了生活忍耐着继续做下去
或是找别家，用我的资历跟对方谈比现在(32k)更高的薪水
呜呜呜，压力好大
谢谢各位看到这里
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 61.65.116.71
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/CS_TEACHER/M.1516724138.A.6CC.html
1F：推 diego99: 换地方工作，可以留些好的印象在原本工作的地方。01/24 00:18
请问d大是指至少我不会满身疮痍的离开吗QQ
※ 编辑: Takuri (114.136.47.224), 01/24/2018 00:20:43
2F：推 diego99: 是的 QQ01/24 00:28
3F：推 ABC610478: 先观察，真的这样搞再闪。有时後只是虎虎你们，如果真01/24 01:39
4F：→ ABC610478: 的这样做，真的没必要待01/24 01:39
5F：推 jeff60801: 离开原因百百种 主任也不一定能调查出原因 例如经济因01/24 01:41
6F：→ jeff60801: 素通常家长不会直说吧 而且扣1000也太多了吧01/24 01:41
7F：推 cmschool: 直接走人，这个条件太夸张，此处不宜久留，内部坏了01/24 07:03
8F：推 btonyo: 老板不惯补习班不一定活得下来 看你是喜欢这工作01/24 07:12
9F：→ btonyo: 还是喜欢这个工作环境 前者就闪 後者就撑01/24 07:13
10F：推 btonyo: 毕竟纯行政这个薪资算不差了01/24 07:17
首先先谢谢大家的回覆:)
我先讲一下目前这里的福利
我的职务是纯安亲老师，不用支援行政
顶多只要招生季帮忙发传单而已
劳健保和年终三节都有
周六隔周休，有特休
供午晚餐
事情若能在官方下班时间内做完可提早下班
只收单一学校学生，
一个老师带一个年级，无混校混年级问题
每年加薪(1k)
(但我觉得应该加到一个限度就不会再加)
学生超过20名时，每一个多出来的学生多200块奖金
不用承担招生，寒暑假和学期末留班责任(在扣薪规定之前)
我个人是蛮喜欢这些福利
工作环境也喜欢
毕竟以前待过工作环境更差的安亲班
我知道这些福利以这业界来说算很好了
主任员工彼此间也相处融洽
不会有谁背刺谁的小文化
出问题主任会帮坦
有事情主任也会一起商量解决
以前也曾有过主任出严格的规定但没执行的状况
所以我也在想他会不会只是吓唬我们而已
要我下班後还要看line回line这我为了生活我也就认了
学生流失就扣薪真的踩到底限
呜呜呜好烦恼
※ 编辑: Takuri (61.65.116.71), 01/24/2018 08:30:02
11F：推 colleenglint: 安亲老师有32 羡慕 而且公司福利也太好了吧01/24 08:44
12F：推 AtDe: 先开始找马吧.....01/24 10:08
13F：推 ljawow: 家长因素太难掌控 还不如教成年01/24 13:33
14F：推 ab00370: 安亲老师有32k 想知道是哪个区域01/24 17:16
15F：→ Vulpix: 应该是年资加上去的，起薪要32太难得了。01/24 17:35
16F：推 btonyo: 所以是20人以上就不会扣薪吗?我觉得还可以01/24 18:03
32k是靠年资上来的
文章中提到每年加薪1k
我从28k开始每年加
在新北
主任并没有说超过20人就不用扣薪
所以我觉得就算超过20人，每多一个人头加200
流失一个还是得照扣1000，真的很多....
但这间的福利真的不错，这就是我挣扎的地方
※ 编辑: Takuri (223.136.64.137), 01/24/2018 19:48:05
17F：推 qozxcv: 真的被扣了再来烦脑01/24 20:24
18F：推 pickapicka: 跟主任建议，学生增加1人也加$1000，这样大家才有动力01/24 22:05
19F：→ pickapicka: 冲业绩。不然少5人後多5人，补习班总收入不变，可是你01/24 22:05
20F：→ pickapicka: 月薪少$4000@@惨...01/24 22:05
21F：推 AAjeanAA: 流失扣太多了....01/25 13:21
谢谢大家的回应，
虽然我依然很烦恼，
不过大家的意见也帮助我想了一些事
真的谢谢大家
※ 编辑: Takuri (61.65.116.71), 01/25/2018 20:48:47
22F：推 urapig: 32好高喔，羡慕。 01/26 06:53
23F：推 aiguo: 等被扣了再说 01/27 08:15
24F：推 SasaV: 流失学生老师也不愿意还扣一千很伤 01/27 21:51
25F：推 Linahome: 我的安亲老师大约在42~46K有三节劳健保供餐每年五次调薪 02/02 11:27
26F：推 Linahome: 我们有完整公司薪资制度, 欢迎来面试 02/02 11:30
27F：→ pickapicka: 楼上不说说你的区域让大家参考一下?? 02/04 09:06
28F：推 Linahome: 小弟补习班在新北三重, 欢迎来交流认识朋友,不应徵也可 02/05 11:33