各位前辈好 如题 上周辗转知道我任教补习班的班主任想把补习班顶让出去 原因是因为他也50几岁想退休了(他自己又教课又兼行政很累) 後来我自己有跟他谈 谈完其实蛮想自己顶下来 顶让金15万 附近总共有四间补习班 各有一所公立国小 公立国中跟私立高中国中部 在北市华夏2楼 补习班权状大约50坪 月租+管理费40000 学生国小15人国中35人 目前收费是每科1800 看起来是租金普通 学生不多 补习班有立案 格局跟当初设立时一模一样 所以转让过程应该是没啥问题 班主任在那做了20几年 也都没在做招生(因为他自己兼行政管理又教课) 所以目前看起来学生数这样也还算OK 我的想法比较乐观 若是有做招生学生数应该至少增加三成 班主任也答应我转让给我後会协助我让补习班上轨道 (在他那待一年 知道他的为人处事是诚信为上) 他的课也会继续上 等於是核心老师都不会动 其实我觉得这对我来说是个不错的机会 三年前开始跑班 想说慢慢累积名气让收入增加 如果接手这间补习班等於是超前进度 但是天晚上突然想到大环境不加 今年国三这届那年的出生人数是26万(民国90年) 但是96年那年出生人数只剩20万 少了四分之一 所以这让我对於接手补教业退缩许多 但朋友认为我可以做出差异化(毕竟那里很local 不像台北市中心那麽竞争) 认为还是有利可图 所以来这里希望各位先进前辈能够给我一些建议与意见 谢谢 --

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