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当了MSL将近一年的时间,这几天因为受不了公司内部的迂腐提了离职,也依规定请的病假准备去复健。主管也很乾脆的在两个小时之内就批准了我的辞呈。 没想到刚刚接到主管的信说交接的事情还没有确定之前他不能准我的病假。 「As to your application of sick leaves on both 10/5 and 10/6, please understand that I am not able to proceed approval until I get a clear idea of handover. 」 只能说台湾的主管无论外商或台商都没有极限…… 我只好拿这封信当证据去跟劳动部检举了。 ※ 编辑: piccology (42.73.47.89), 10/03/2017 22:52:59
1F:→ saltlake: 本土化 入乡随俗10/03 22:53
2F:推 anneying: 争取权益,推10/03 22:54
3F:推 ChesterB: 惯老板俯拾即是啊10/03 22:59
4F:推 westterry170: 有日文~ 是日商??10/03 23:33
没错!日商...
5F:推 qazbamboo: 高调10/04 00:11
6F:→ sisay: a结尾的日商...10/04 00:58
7F:→ sisay: a结尾的日商...10/04 00:58
8F:→ sisay: a结尾的日商...10/04 00:58
9F:推 asrun: 不准病假 老板女生吗?10/04 07:54
10F:推 asrun: 不准病假 老板女生吗?10/04 07:54
11F:推 asrun: 不准病假 老板女生吗?10/04 07:54
12F:→ piccology: 男的喔!公司名字尾不是a....10/04 08:47
※ 编辑: piccology (42.73.47.89), 10/04/2017 09:19:31
13F:推 gingsow: 原po小心喔,把内部信件公开到网路10/04 09:31
14F:→ piccology: 我有把所有confidential information 盖住。谢谢提醒10/04 09:34
15F:→ piccology: !10/04 09:34
16F:→ bms: 准备出走台湾比较实际10/04 09:42
17F:推 athenav: 勇敢争取权益,推!10/04 10:54
18F:推 JamesJong: 勇敢推10/04 13:27
19F:推 fresh0925: 勇敢给推! 加油~!10/04 15:45
20F:推 god4785: 推10/04 17:00
21F:推 dada1213: 支援你检举他10/04 18:33
22F:→ AngelMAyCry: 该放还是要放,该交接还是要交接10/04 19:51
23F:→ piccology: 这当然!该尽的本分本来就该要做10/04 20:13
※ 编辑: piccology (114.36.237.121), 10/04/2017 20:17:57
24F:→ saltlake: 要交接应该用资方的时间领资方的薪水交接 把人立刻踢出10/04 22:59
25F:→ saltlake: 然後要被踢出去的劳方用自己时间去帮资方办交接的事情?10/04 23:00
26F:→ wardrobe: 我觉得我知道你说的老板是谁,他是我遇过最棒的人。 开10/05 00:43
27F:→ wardrobe: 始理解何谓网路的片面之词(叹)10/05 00:43
28F:→ piccology: 那其实很恭喜你是他愿意照顾的人,只可惜在我们公司他10/05 07:14
29F:→ piccology: 那其实很恭喜你是他愿意照顾的人,只可惜在我们公司他10/05 07:14
30F:→ piccology: 只照顾manager10/05 07:14
31F:推 fansla: 我觉得这还不到惯老板的程度...真的算还好...10/05 14:39
32F:推 fansla: 我觉得这还不到惯老板的程度...真的算还好...10/05 14:39
33F:→ fansla: 照法律当然你可以有假,你也可以去告10/05 14:39
34F:→ fansla: 只是如果你真的不行,就回他你真的不行就好了10/05 14:40
35F:→ fansla: 然後说你最多可以怎麽做10/05 14:40
36F:→ fansla: 台湾的惯老板(们)远远大於这个作法10/05 14:40
37F:→ fansla: 就像当兵时,各种不同鬼神10/05 14:41
38F:→ saltlake: 复杂事情简单说 原着已经被开除了 被开除的前员工到10/05 17:42
39F:→ saltlake: 前公司免费办交接 万一有甚麽问题比如资料或财产灭失10/05 17:43
40F:→ saltlake: 或者看到甚麽公司机密 就去赌公司不会告这个前员工10/05 17:43
41F:→ saltlake: 其中除了民事赔偿还可能有刑事责任 会不会发生这种事10/05 17:44
42F:→ saltlake: 原着自己评估10/05 17:44
43F:→ saltlake: 但是实务上是有的 可到法律版爬文或者找法院判决10/05 17:45
44F:→ saltlake: 即便没有发生诉讼 但是交接过程还是出问题 猜猜会不会10/05 17:46
45F:→ saltlake: 传出某前员工被炒鱿鱼之後挟怨报复 原着自己评估10/05 17:46
46F:→ piccology: 我没有被开除啦!基本交接事宜也谈好了。10/05 20:33
47F:→ saltlake: 嗯 是快速两愿分手10/05 20:42
48F:→ puh1005: 分手是个艺术,留点余地不要把自己名声弄臭了,圈子不大10/06 06:05
49F:→ puh1005: 的10/06 06:05
※ 编辑: piccology (223.136.45.14), 10/06/2017 09:57:50 ※ 编辑: piccology (223.136.45.14), 10/06/2017 12:19:29
50F:→ saltlake: 「明天别来上班了」 老板解雇不算数 <- 自行网搜 10/12 02:06







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