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我计算了一下 学士级研究助理一个月31520 除22天=1433 硕士级研究助理一个月36050 除22天=1639 1639-1433=206 努力念2年硕士每天上班多206 研究所学费=学杂费+每学分学分费*学分数, 国立学杂费1万3左右,每学分1500,假设两年修42学分=1万3*4+1200*42=10万2千4百左右。 私立每学期学杂费4万8,超过修业年限则要额外缴学分费。4万8*4=19万2千。 花2年跟10万~20万念硕士 薪水好像差不多耶... 请问各位的看法是? --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 39.10.99.139
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Bioindustry/M.1504532621.A.4A0.html
1F:推 hmsDEBBIE: 没错,求职时你找的工作性质若非工程师,面试时主管问 09/04 21:56
2F:→ hmsDEBBIE: 你为什麽要念硕士来应徵这个职位? 09/04 21:56
3F:→ untilnow: 你没算到年终 薪水顶点 未来机会 09/04 23:06
(36050*13.5)-(31520*13.5)=61115一年差6万 ※ 编辑: dofunsun (39.10.99.139), 09/04/2017 23:14:54
4F:→ untilnow: 要算的话, 一个是负10-20万 一个是先赚2年约85万 09/04 23:25
5F:→ untilnow: 两年後两种选择差一百万, 一年差六万要15年 09/04 23:26
6F:→ untilnow: 当然这种算计太过粗浅 人会加薪 会跳槽 算这没什麽意义 09/04 23:27
7F:推 leptoneta: 问题是生科助理谁要学士? 09/04 23:34
8F:→ seraphalpha: 台湾学历太好拿...硕士进去拼一点还有可能升任到小 09/04 23:44
9F:→ seraphalpha: 组长..但也就到顶了...学士永远只能当打杂的...想拼 09/04 23:44
10F:→ seraphalpha: 中高阶管理职没博士是不可能的...当然薪水也就依此 09/04 23:44
11F:→ seraphalpha: 类推 09/04 23:44
12F:→ seraphalpha: 你或许觉得就初期薪资来说差不多..但未来升迁和薪资 09/05 00:03
13F:→ seraphalpha: 成长幅度就有很大的差别 09/05 00:03
14F:→ blue010679: 孩子 研究助理拆地板了喔 所以你不见得拿的到那麽多 09/05 00:48
15F:推 marvelous13: 很多老板只要学士啊,很多技术学就好了,起薪比较低 09/05 01:24
16F:→ marvelous13: ,省计划钱... 09/05 01:24
17F:推 marvelous13: 未来就看个人发展了,我只有学士(私),现在薪水也 09/05 01:26
18F:→ marvelous13: 比同期的硕毕高 09/05 01:26
19F:推 jaannddyy: 助理很多学士啊 早就看开的生科人 09/05 02:28
20F:→ saltlake: 除非在职念 你在念书的时候还要记入原本工作可得的薪资 09/05 05:20
21F:→ saltlake: 与福利 甚至你念硕士的冲劲用在工作可能让你得到的升迁 09/05 05:21
22F:→ saltlake: 或者跳槽的这类机会成本 09/05 05:21
23F:→ Gunslinger: 顶天的薪水差更多 还有之後出去的机会多少 09/05 09:12
24F:→ Gunslinger: 不过如果已经有明确的职涯和人生目标 也未必要念硕士 09/05 09:12
25F:推 lluunnaa: 那是刚毕业的薪水,5-10年後再比就不同了 09/05 11:44
26F:推 TeeHee: 我们公司硕士学士薪水一开始就差8000了 之後也是硕士先升 09/05 11:47
27F:→ TeeHee: 上去 09/05 11:47
28F:→ saltlake: 楼上 所以要看公司还有职位的差别 特别是一开始 09/05 12:18
29F:→ saltlake: 绝大多数初入职场 没有任何过去工作的实际成果能说嘴 09/05 12:18
30F:→ saltlake: 初步判断下 不就是学历高低和学校差别 但是之後就看个人 09/05 12:19
31F:→ saltlake: 实际表现了 公司老板总是要赚钱要赚更多更多钱 学校差别 09/05 12:20
32F:→ saltlake: 和学历差别本就是经验跟统计的大致筛选 有本事的人自己 09/05 12:21
33F:→ saltlake: 会争取在本质发挥以便拿到加薪或跳槽的实际成绩 这里 09/05 12:21
34F:→ saltlake: 请大家要把所有的实力放进去 不要以为拍马屁 做低服小 09/05 12:22
35F:→ saltlake: 等等没有实效 万一老板就吃这套呢? 另外啥抢功劳 把困难 09/05 12:23
36F:→ saltlake: 和黑锅推给别人 功劳自己来背等等暗黑手段 不是每个老板 09/05 12:24
37F:→ saltlake: 或主管能够甚至愿意去好好管的 只看绩效说话的老板和 09/05 12:25
38F:→ saltlake: 上司 大家自己就算没遇到也听说过吧? 这跟学校和学历 09/05 12:25
39F:→ saltlake: 有毛的关系? 员工进职场要的是薪资福利 员工是复数 09/05 12:26
40F:→ saltlake: 彼此竞争互咬 各种手段都有 所以才说在职场要懂得保护 09/05 12:27
41F:→ saltlake: 自己 但是这些学校不会教 读硕博士也不是学这个 09/05 12:27
42F:→ saltlake: 另外 老是跟同事斤斤计较或算计人 这种人也不利得别人 09/05 12:28
43F:→ saltlake: 合作 但职场上要拿绩效 许多时候无法只靠自己 09/05 12:29
44F:→ saltlake: 反之一昧充老好人 自然吸引一堆破事烂事 主管和老板 09/05 12:29
45F:→ saltlake: 一定会体谅老好人而给予好处补偿? 那很难说 搞不好被 09/05 12:30
46F:→ saltlake: 软土深掘 另外 单就向主管或老板表功乃至提绩效 表达的 09/05 12:31
47F:→ saltlake: 方式跟态度呢? 做得好一定要拿赏? 你认为的赏和上面认可 09/05 12:31
48F:→ saltlake: 的赏不一样怎麽办? 平时讲上面人的坏话或各种抱怨 也许 09/05 12:32
49F:→ saltlake: 就让谁谁谁给你向上爆料去了 这样对你升迁和拿赏有利? 09/05 12:33
50F:→ saltlake: 这一堆各种因素 事你洗学校你语言洗学历高低能解决的? 09/05 12:33
51F:→ saltlake: 为了维护各种"公道" 国家有专职的检警和法院人员 结果? 09/05 12:35
52F:→ saltlake: 国民们很满意了吗? 私人公司有这种专职的"替天行道"人员 09/05 12:35
53F:→ saltlake: 吗? 那期待主管或老板给自己"公道"... 不觉得奇怪吗? 09/05 12:36
54F:→ saltlake: 国家正式司法管道是花了大钱持续养一堆专业人员在做的 09/05 12:36
55F:→ saltlake: 公道的标准是大家血汗钱养的民意代表定的 所以是大家的 09/05 12:37
56F:→ saltlake: 公道标准 私人公司呢? 没有专业"执法"人员 所谓公道的 09/05 12:37
57F:→ saltlake: 标准之制定又本就靠老板或股东或主管自由心证 这些人订 09/05 12:38
58F:→ saltlake: 的"公道" 会是有利资方还是劳方? 09/05 12:38
59F:→ saltlake: 所以说职场上除了培养各种硬实力以外 怎样扞卫自己的 09/05 12:39
60F:→ saltlake: 公道 又不至於太刺激资方甚至同事 这可高难度 但是没能 09/05 12:39
61F:→ saltlake: 做好 能在公司做出表现并拿绩效与实利? 09/05 12:40
62F:→ saltlake: 这些和语言能力 毕业学校或学历 有啥关系? 09/05 12:40
63F:→ saltlake: 所以许多职场辆练过的才会经常笼统强调 职场上重点是要 09/05 12:41
64F:→ saltlake: 会做人 09/05 12:41
65F:推 jaannddyy: 就业市场和商品市场一样是自由的啊,哪有什麽公道不公 09/05 18:06
66F:→ jaannddyy: 道。除非你垄断市场,政府才会介入 09/05 18:06
67F:→ jaannddyy: 学历好就像商品品牌好看一样,没有说nike就一定如何如 09/05 18:08
68F:→ jaannddyy: 何 09/05 18:08
69F:→ jaannddyy: 要是觉得这个品牌不好用,自然会对品牌扣分数 09/05 18:09
70F:推 jetau811227: 一楼好正 09/05 18:13
71F:→ privatelife: 人生若都能这样计算就简单了~ 09/05 20:18
72F:推 qazbamboo: 你在科技版也发了,果然念生科吧? 09/05 22:52
73F:→ aluelue: 生科就是颗颗啊 09/06 06:37
74F:嘘 sodboy: 生医 09/06 11:08
75F:嘘 RR46: 为什麽只用研究助理比。 09/06 12:51
76F:→ saltlake: 科科业念到硕士也不必然好赚钱 去当到府保母无须硕士 09/06 17:54
77F:→ saltlake: 薪水就有三十千到超过四十千 09/06 17:55
78F:推 chirpspeep: 升迁差满多的,觉得国立大学的硕士值得,私立就见仁 09/08 00:45
79F:→ chirpspeep: 见智 09/08 00:45
80F:→ yihchyi: 有人月薪用22算? 09/09 18:17
81F:推 sugar01: 傻傻的,我念硕士时老板给1万2/一个月,再接系上助教一 09/10 08:29
82F:→ sugar01: 个月再多2万,没那麽不堪 09/10 08:29
83F:→ sugar01: 我也生科,月入10up 09/10 08:30
84F:推 sugar01: 补充一下:我是回应3楼 u大 09/10 08:32
85F:推 sonny77: 单看助理,学士要做几年才能加到36k 09/10 08:55
86F:推 marvelous13: Sugar大老板真好,我客户lab很穷,硕士生3000、博士 09/10 14:00
87F:→ marvelous13: 生5000而已...... 09/10 14:00
88F:推 sugar01: 我们博士生有到28000 09/10 14:48
89F:推 sugar01: 我自己算运气不错的,当作特例吧... 09/10 14:51
90F:→ o030291469: 很多学士不见得有足够的实验室经验,进公司後学到的 09/21 10:37
91F:→ o030291469: 领域通常比较窄 09/21 10:37







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