内文包含仓管研发品管制造产线 有想要看的在请往下看谢谢 另外你想踏入化妆品行业请 上网找一下我记得 有一本书是在讲有关於化妆品行业的一些东西 是由中部某私立大学老师所撰写的 如看完你还想进来再来吧~~ 我的文仅供参考唷~~ 各位大大小弟不材 也来发一下自己本身的经验好了 小弟我是私立大学化工科毕业 一毕业当兵完後想说什麽行业会比较OK 於是我就想 民以食为天 所以食品业应该不错 介於有亲戚在食品业的经验 想算了 屏除高科技或者是石化业外 世界上两种人的钱最好赚 小孩子的$$$ 跟 女生的$$$ 小孩子我又想不到要做啥~只好找化妆品业 於是我到了中部某间化妆品公司上班 故事开始 一开始老板开给我的薪资是 (制造 一开始也是应徵制造) 700*上班天数 = 当月底薪 + 伙食 + 全勤 + 考绩 = 当月全薪 阿哩阿灾的加一加大约2.5W左右 我当时想妈我的薪资比22k高了 面试到最後老板直接问我什麽时候可以上班 我说个时间就上班了 当下我快哭了因为我薪水比22k高 不过前三个月试用期没有考绩奖金 所以大该前三个月大约也是22k 我在该公司当过制造协助过包装仓库 整体看下来 制造是里面我觉得最好玩的也是最有成就感的 这是短时间下你会觉得真的有成就感但是长时间下来你会觉得很像少了什麽东西 基本上我们是厂内大家都以 液剂 洗剂 乳剂 彩妆 膏剂等等下去分 以上诉几个下去分 技术性以简单到困难下去分的话是 液剂 > 洗剂 > 乳剂 > 膏剂 > 彩妆 液剂 如面膜 香水 洗剂 如洗发精 沐浴乳 乳剂 如乳液 乳霜 彩妆 如BB霜 粉底液 膏剂 如牙膏 (太多了只简单说几个) 以上我只差 膏剂没做过其他都有 彩妆技术性最高所以要是你是负责彩妆的部分的话 你只要把这技术学起来到任何一间化妆品公司基本上都会入取(以後跳槽的话) 制造每天要做的事情就是 领料 制造 保养机台 制程改善 提高速率 入半成品 (有些公司还需要自己秤料依公司规定庆幸我待的公司有专业秤料员) 以上 每间公司规定不一样所以有些公司会要求制造没事的时候 需要协助线上或者是其他部门处理一些事务等等 依公司规定 生产的量依客户下单为主 最小10kg 最大 5000kg 我做过最大是500kg 每间公司都会有生产料有问题的时候或者是下料失误的时候 这时候会比较麻烦怎麽做也是依公司规定 生产料有问题通常都是打样完客人下单了直接放大去做才会这样 学工程的都知道量一放大就有问题变数太多了!!! 不晓得其他公司是不是有先放大10kg没问题後再继续放大 ---------------------------------------------------------------------- 产线 生产线又称为 包装员或者是作业员 主要负责充填包装 薪资就那样不用多说 永远包装最大要什麽东西就是要什麽东西 要什麽东西请进快出现在线上 因为要准时出货才会有$$进来老板才有$$给你薪水 ----------------------------------------------------------------------- 仓管 <----吃力不讨好的工作 我为什麽要这麽说你知道吗!? 因为仓管要面对的窗口是 制造部 包装部 生管部 业务部 采购部 全体员工 老板 制造部会问说哪个料到了没 有没有请购了 包装部会问说那个包材来了没 我要做了 我要洗了 生管部会问说那个等一下要跑外面送外包给谁谁谁 业务部会问说那个某某某客户的客供品到了吗那个今天要出什麽货 采购部因为有要请购东西跟厂商送错东西或者是订购量不一样需要回复 全体员工会说我要某某之产品下班给我 老板就开会时候需要面对面对谈 仓管要做的事 订料 发料 收货 出货 归位 外包 key料帐 处理报废品项 处理不良品 下货柜(这个你没听错) 有时候你订料是以货柜来算有两种可能 第一用量大 第二便宜 货柜又有分两种一种20尺一种40尺 要是你问40尺多大的货柜 你常常在路上看到很长的一个货柜的那个就是 仓库有多大依公司规模而定有的到4~5个仓库不含外仓 有的公司只有2个仓库 我待的公司有四个仓库两个人管 做以上诉那些事情 由於仓库又分很多种仓 成品物料原料隔离品等等 一天有八个小时要分配上诉事情其实很吃紧所以常常没有休息时间或者是 眼看着大家都下班了仓管还在忙因为线上退下来的东西还没归位或者是司机还没有来收 或许你会觉得仓管做那麽多事情那是不是薪资有比制造多答案是没有 年终会比制造多答案也是没有 当仓管分身乏术想哭 又欲哭无泪时真的 有口难言啊!! 在此说一下做再多老板也看不到 这是真的你的主管看到也不一定会帮你说话 --------------------------------------------------------------------------- 研发跟品管 打一起好了 品管人称 QC 研发人称 RD (本公司没有研发助理) 本公司QC管 原物料进场检验及线上充填包装检验成品抽验 本公司QC有写不完的表单所以一个人有时根本忙不过来 但是他总可以准时下班或者是晚半小时 因为本公司QC挂在品保课下面品保课下面又有RD 那RD里面有一个是QC的代理人所以忙不过来会请他帮忙 (它能力是还也不错) 所以QC常常跑上跑下的 QC进厂检验东西不行会跟采购说采购会处理 当天要退会再跟仓管通知什麽东西要退要退多少量等等要跑流程等等 当进货时东西QC拿不到或搬不动时仓管需要协助 QC 薪资大约在22~24k左右 RD (有些公司不录用非本科系或者是男生) RD也就是研发 基本上开发新产品是有新品项都有 基本上老板都会想要RD 可以有新配方 而不是拿之前留下来的配方做修正 但是现在大部分的 RD 在开发新产品的部分属於比较弱势 所以要是你有心想进 RD 请多充实自己 本公司RD里有一个是做检验的如检验半成品的部分 做检验不外乎就是验菌或者是协助QC还有写表单 检验表单偶而协助打样 另一个是专门打样及开发及开生产工单改善制程 另一个可能是RD主管做的事情是检验表单审核表单接洽客户或原料商 只要是RD就是有机会跟原料商跟客户接洽还有去研讨会 一开始没有经验的RD听说有公司开22k但会 ” 调薪　” 有经验的会开多少不得而知 有些公司的RD薪资是这样算的22k底 + 当月营业额分红所以实际领多少 不得而知 ---------------------------------------------------------------------------- 或许你会问怎麽都会有写不完的表单我跟你说因为现在化妆品也走高规格 也就是 GMP 规范 这个规范未来是趋势 他要写的表单 比 ISO 还要多 至於拿到 GMP 单量会有增加吗！？ 我持怀疑态度不过对公司形象到是有加分 很多人做完制造有跳到 RD 去从打样员开始做 而 RD 则是跳到 业务 (化妆品公司或者是原料商) 也有很多人从制造待了10年~20年就变厂长了 对了要是你要问如何当上厂长这个我没办法跟你解答 也有人从 RD 转 业务 升到 经理(路途6~8年左右) 一间公司就一个经理一个厂长那个位子要待多久才有!? 有能力位子都不一定是你的了你想咧!? 我想应该是机运吧!!! 年终三节生日这些东西不是在大公司你可能连想都不用想了 本公司有年终给多少看老板 有中秋 很多公司老板不会给如果你不相信我也没办法 但事实就真的是这样 很多公司都还是隔周休唷!! 不是周周休!!! 劳基法规定是双周84~88小时没记错的话 本公司老板很好按劳基法走所以该给的都有给安啦!! 加班的话我最高纪录是连续很像是21天没有休假吧 加班时数最高来到58小时的样子忘了当月薪资实领3.1w 在未来10年~20年不会有太大的变化 只是竞争者可能变多在多竞争者之後就是看谁後台硬撑得久撑得久就是你的了!! 也就是银弹够多的 化妆品业这圈子很小所以你要是在重要部门如RD或者是制造 请保持好良好关系不然传开了就不用混了 很多公司的RD都是同学啊或者是学长学弟学姐学妹的所以消息很灵通的 很多公司都有做自己品牌但是都打不起来所以还是代工居多 薪资来说刚进去没经验的 制造会比RD多 在这行业待久了 RD会比制造多 制造刚进去 基本大约在25k全薪 後来就依年资能力最高听说过 35k全薪 RD刚进去 基本大约在24k全薪 後来依年资能力调整每间不一样 年终看老板给这个怎麽说都说不准 进去之後就会发现其实就这样 我做了两年我最後离开不是在制造而是其它部门 ※以上仅供参考 如有问题可再问~~ 小弟不材打得不够好文笔不够请多多包涵 -- 现在的男孩不是骑士，现在的女孩也不是灰姑娘 ＂　 　现在的男孩确实不一定有勇气追求自己喜欢的女孩， 　　现在的女孩也不一定需要等待白马王子的邀约。 　　　但是,在这个大家都那麽脆弱的时代, 　　　　或许男男女女都选择了沉默。 　　　　　我们在暧昧的界线中游走，不太近，也不太远。 --

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