作者nightcatman (夜猫)
看板Bioindustry
标题Re: 请问两个生物科技研究所
时间Wed Jun 15 03:47:24 2005
你说的是现状, 我说的是未来
十几年前, 有个博士学位就可以当高级主管
硕士学位就可以当小主管或project leader
大学毕业生做routine的工作
五专高职毕业生跑业务做行政
现在呢?
同样的工作, 同样的位置
所要的学历却硬是全都升了一级
这就是我要说的趋势
现在每年量产一堆生技硕博士, 但生技产业却没有相对应的成长
以致於没有足够的位置去让这些新进硕博士待
这种情况累积到了一定程度, 学历就会开始贬值
为了生存,一定会有博士开始愿意和硕士领一样的薪水,一样做routine的工作
於是就开始产生排挤现象
同样的价码你要请博士还是硕士? 当然是博士
所以硕士只得把自己的价码再往下降, 才可能有竞争力
想想看, 当未来有一堆年轻新进博士愿意领4万5的薪水做routine的工作的时候
一个老硕士, 能值多少钱? 又有多少和人竞争的本钱?
你愿意自己降薪到3万多, 和年轻新进博士们竞争这个做routine工作的位置吗?
3万多连养活自己都有困难, 更别说成家立业了
但, 那时已不可能有人会出更高的薪水, 去请一个老硕士了...
这就是我说的 "MS只有被踩得更扁的份"...
※ 引述《Lipaty (寻找新方向)》之铭言：
: ※ 引述《nightcatman (夜猫)》之铭言：
: : → nightcatman:台湾也快要变成这样了, 当PhD多到愿意拿低薪 61.218.1.66 06/14
: : → nightcatman:做助理级工作的时候, MS只有被踩得更扁的份 61.218.1.66 06/14
: 我不这麽认为。
: 许多公司里雇请的博士不超过十位，但是硕士却很多。因为老板不需要
: 多花两万请博士来做，宁可请硕士。而且，不需要那麽多博士来做决策
: 。以後博士面临的，的确是高学历低薪水的困境(如果可以称之为困境的话)
: ，硕士毕业生是不会有这个困扰的。
: 硕士毕面临的是，你愿不愿意一直做routine的工作，也许永远也没有机会进
: 决策阶层，虽然薪水不低，但也高不到哪去。
: 不过，博士沦落到拿低薪当助理．．．这也要看低薪是多低 吧
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 61.228.75.112
1F：推 coyot:现在一堆routine硕士助理就是3万多(5左右) 61.228.126.205 06/15
2F：→ coyot:且博士比别人万5年就业 年纪上的劣势 并不是企业 61.228.126.205 06/15
3F：→ coyot:的最爱 没看到一堆工作要求30岁 35岁以下的吗? 61.228.126.205 06/15
4F：→ coyot:念博士而自愿做硕士工作 是悲哀 但不是竞争所至 61.228.126.205 06/15
5F：→ coyot:反倒有些公司会认为博士太难带 倒不如请的听话的硕 61.228.126.205 06/15
6F：→ coyot:学士 讲句难听的 不考虑未来发展就盲目念博士 失业 61.228.126.205 06/15
7F：→ coyot:是活该自受 不是一张博毕业证书就可压倒硕学士价值 61.228.126.205 06/15
8F：→ coyot:职业各有所需 不是学历挂帅 61.228.126.205 06/15
9F：推 Lipaty:我完全同意coyot的话 你说的未来太不实际。 218.167.54.38 06/15
10F：推 littlecan:可是阁下言下之意是说，生技产业不需要博士等 220.142.37.9 06/15
11F：→ littlecan:级的职缺吗?感觉上大家很反对念博士 220.142.37.9 06/15
12F：→ littlecan:我反倒觉得国内真正有能力的人才不多 220.142.37.9 06/15
13F：→ littlecan:这也是无法将台湾找出路的原因之一耶 220.142.37.9 06/15
14F：推 nightcatman:That's fine. We'll see... 61.218.1.66 06/15
15F：→ coyot:一堆念到博士还没能力 这就是教育问题了 61.228.126.205 06/15
16F：→ coyot:littlecan的逻辑不对 我的文字没说不需要博士! 有 61.228.126.205 06/15
17F：→ coyot:一堆人念博士只为找工作方便 这才是我反对原因 61.228.126.205 06/15
18F：推 Bcl2:那也要出得去~不少人都是被国外刷掉才留在台湾念 202.145.98.93 06/16