2022年01月27日 18:24 https://cdn2.ettoday.net/images/5384/d5384180.jpg ▲中信兄弟农场主管彭政闵。（图／记者林敬旻摄） 记者欧建智／基隆报导 去年球季结束後，有不少高中选秀球员只打2年或3年就被释出，棒球生涯提早中断， 中信兄弟农场总监彭政闵语重心长地说：「这是竞争力提升下要承担的问题。」他提 出每年高中选秀球员有名额限制的想法。 中信兄弟邱智恒、富邦悍将叶国情与林圣荣，都是2019年高中选秀进职棒的球员，在 去年球季结束後遭到释出。叶国情目前在味全龙测试。 面对高中选秀球员进职棒3年就失业，断送棒球生涯，彭政闵在农场养成方面看到了 这个现像，他说：「不是他们不好，而是身体素质还没成长到一个阶段，但没办法 ，球队每年就是要淘汰一些人，释出战力不符合的球员。」 彭政闵表示，这跟整体环境竞争力提升有很大关系，选秀轮次愈来愈少，会发现每一 队都补强差不多了，出现不少高中选秀球员失业，这是环境竞争力提升下，另一个冲 击的现象。 有什麽方法可以避免高中球员进职棒後失业呢？彭政闵提出「每年高中选秀球员有名 额限制」的想法，他表示，高中选秀是好的，但要做一个规划，把规范做出来才是对 的，这也是为整体环境好。 他表示，现阶段高中应届毕业球员中，有国外球队看到的属於第一级，像宋晟睿、林 子豪这样的球员是第二级，前二级可以到职棒选秀，三到五级的高中球员，可以先到 大学队或业余队磨练，或许之後呈现出来会不一样。 彭政闵认为，还未到可以职棒选秀的高中球员，他们先去大学或业余队磨练，现在大 学及业余队的重训资讯也很多，经过2或3年之後，身体素质也会成长，呈现出来的技 术会跟当初高中不一样，到时候职棒选秀的即战力球员也变多了。 近二、三年彭政闵在二军看到了状况，他表示，全世界趋势是往下扎根，但如何挑选 、有限制及标准更重要，中职球员竞争力进步是好事，但要如何规划高中选秀，这是 现阶段碰到的问题，需要重新讨论。 https://sports.ettoday.net/news/2179844 --

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