※ 引述《cmw5566 (见.明.王 呜呜溜溜)》之铭言： : ※ [本文转录自 Stock 看板] : 作者: Angraecum (风兰) 看板: Stock : 标题: [新闻] 万泰银行改善成本效益 裁减１２家分行 : 时间: Fri Mar 20 20:19:19 2009 : 原文连结：http://0rz.tw/5j8eb : 新闻内容： : 【钜亨网记者陈慧琳‧台北】 万泰银 2837(TW) 今(20)日宣布，为了聚焦核 : 心业 务及改善成本效益策略，决议裁撤12家分行，这波银行 通路调整之後， : 万泰银行的分行家数将由现行的61家， 减为49家，恐牵动一波万泰银行的员 : 工的离职潮。 : 万泰银表示，此一业务及组织结构重整计画为持续 性强化万泰银行定位，以 : 因应环境不佳的挑战。万泰银 行两大股东SAC & GE Money仍坚持万泰银行深 : 耕台湾市 场的承诺，将积极与万泰银行经营团队合作，提供专业 以协助银行 : 的营运表现。 : 万泰银行近日推动的业务与组织调整计画，主要系 聚焦核心业务以落实营运 : 节流方向，包括整合信用卡及 现金卡部门、以专注双卡利基业务。 : 再者，检视分行效益後，万泰决定将分行资源有效 集中，将部分客户数量及 : 客户总存款量较小、客户影响 程度较小，营运亏损较大，中长期无法有效改 : 善的分行 ，适度整并。此项通路调整计画，总计共有12家分行整 并至其他较 : 大的分行之内。这波银行通路调整之後，万 泰银行的分行家数将由现行的61 : 家，减为49家。 : 关於此次通路整并计画受到影响的员工，万泰银表 示，已准备了妥适的员工 : 安置计划。万泰银行将充分尊 重员工权益及职场生涯规划的前提下逐一徵询 : 员工意愿 ，针对愿意转调留任的员工，万泰积极协助申请内部职 缺，除了安 : 排转调临近分行外，并提供其他事业群职缺 供同仁选择；对於无留任意愿与 : 无适合职缺之员工，万 泰提供优於劳基法及同业标准的优离方案(2N+2)。 : 万泰银表示，尽管通路有所整并调整，但业务衔接 与客户服务都有妥善安排 : 。包括获整并的分行都安排了 邻近分行承接原有业务，倘若承接分行距离较 : 远，万泰 还将延长客户转移的期间，以利客户适应分行转换。 : 倘若有客户不愿至承接之分行往来，万泰银表示， 万泰所提供的银行电话理 : 财中心、网路银行服务，仍可 提供客户服务，省去客户舟车劳顿时间。万泰 : 银强调， 所有相关转换业务，万泰将透过专函通知所有客户，内 容详述业务 : 移转事宜并妥善规划对客户服务之移转承接 作业，以维护客户权益为重要考 : 量。 : 心得：有跟万泰银往来的存户可以看一下… 之前看到工商时报的消息 继之前裁掉的宜兰和京华成分行外 这次12家分行 台北市3 台北县2 桃园县2 苗栗县1 台中县1 台中市1 彰化县1 高雄市1 台北市确定是复兴南路 台北车站前 还有101三家分行 我知道的就这麽多了 -- 在路上看到羊癫疯发作最好拜佛祖若没事还真是佛祖托梦留保佑也遇到小李子不能太 嚣张否则黑道会罩着你守住你掐着你的脖子把你撕票为了人身安全请多上教堂拜红色 的教主不然上天很灵敏会给我震撼教育如果不想拜也可以拜您真内行的吉祥物最终极 解决职棒乱象的方式是砍掉中职实施建立新的联盟http://gishileh.pixnet.net/blog --

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